| Wersja |
Data zmiany |
Autor |
Opis |
Akcje |
| 1 |
2026-07-09 07:49:56 |
WOJCIECH GŁOGOWSKI |
Utworzono ofertę pracy 43303 o nazwie 'Stanowisko kierownicze w dziale komunikacji i marketingu ' |
Podgląd
Zamknij
| Pole | Przed | Po |
|---|
| id |
puste |
43303 |
| name |
puste |
Stanowisko kierownicze w dziale komunikacji i marketingu |
| short |
puste |
Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku zatrudni osobę na stanowisko kierownicze w dziale komunikacji i marketingu |
| full |
puste |
<h2>OFERTA PRACY</h2>
<p> </p>
<p>Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku zatrudni osobę na <strong>stanowisko kierownicze w dziale komunikacji i marketingu </strong></p>
<p>Wymiar: pełny etat</p>
<p>Przewidywany termin zatrudnienia: sierpień/wrzesień 2026</p>
<p>Praca w trybie stacjonarnym, w siedzibie Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku.</p>
<p><strong> </strong></p>
<p> </p>
<h2>PODSTAWOWE OBOWIĄZKI</h2>
<p><strong>Zadania merytoryczne</strong></p>
<ul>
<li>opracowywanie strategii oraz planów komunikacji dla wystaw, wydarzeń, projektów edukacyjnych i działalności statutowej;</li>
<li>przygotowywanie materiałów prasowych, komunikatów, informacji dla mediów, tekstów promocyjnych oraz innych materiałów informacyjnych;</li>
<li>utrzymywanie bieżących relacji z mediami oraz organizowanie konferencji prasowych, briefingów i wydarzeń medialnych;</li>
<li>prowadzenie strony internetowej Centrum i współpraca przy jej rozwoju;</li>
<li>publikowanie treści w mediach społecznościowych oraz wdrażanie narzędzi komunikacji cyfrowej;</li>
<li>samodzielne przygotowywanie materiałów komunikacyjnych, w tym tekstów, zdjęć, krótkich materiałów filmowych, rolek oraz prostych materiałów graficznych na potrzeby bieżącej komunikacji;</li>
<li>współtworzenie scenariuszy wydarzeń, otwarć wystaw, konferencji prasowych, wizyt oficjalnych i wydarzeń reprezentacyjnych;</li>
<li>prowadzenie monitoringu mediów oraz analizowanie efektywności prowadzonych działań komunikacyjnych;</li>
<li>prowadzenie badań i analiz dotyczących odbiorców, frekwencji oraz skuteczności działań promocyjnych;</li>
<li>planowanie i realizacja kampanii promocyjnych oraz działań wspierających sprzedaż oferty Centrum, w tym wystaw, wydarzeń, oferty sklepu oraz współprac komercyjnych;</li>
<li>rozwijanie współpracy z partnerami medialnymi, społecznymi, biznesowymi oraz sponsorami;</li>
<li>inicjowanie działań służących zwiększaniu przychodów Centrum, rozwojowi współpracy partnerskiej oraz poszerzaniu źródeł finansowania;</li>
<li>przygotowywanie raportów, analiz, sprawozdań oraz dokumentacji związanej z działalnością działu;</li>
<li>realizacja zadań zgodnie z procedurami obowiązującymi w instytucji kultury oraz udział w wydarzeniach odbywających się także w wybrane weekendy i poza standardowymi godzinami pracy, zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy.</li>
</ul>
<p> </p>
<p><strong>Zadania kierownicze:</strong></p>
<ul>
<li>kierowanie pracą Działu Komunikacji i Marketingu oraz organizowanie, koordynowanie i nadzorowanie pracy zespołu, w tym planowanie, delegowanie i monitorowanie realizacji zadań;</li>
<li>zarządzanie budżetem działu oraz nadzór nad prawidłową, efektywną i terminową realizacją projektów i zadań;</li>
<li>opracowywanie planów pracy działu oraz nadzór nad ich realizacją;</li>
<li>tworzenie i wdrażanie strategii komunikacji i promocji Centrum oraz jej bieżąca aktualizacja zgodnie z celami instytucji;</li>
<li>organizowanie pracy działu oraz doskonalenie procesów i standardów komunikacji wewnętrznej i zewnętrznej;</li>
<li>opracowywanie zakresów czynności, uprawnień i odpowiedzialności podległych pracowników oraz wspieranie ich rozwoju zawodowego;</li>
<li>sporządzanie planów, sprawozdań, analiz oraz raportów, w tym dotyczących realizacji budżetu zadaniowego i efektów działalności działu;</li>
<li>przygotowywanie projektów zarządzeń Dyrektora, procedur wewnętrznych, pism oraz innych dokumentów dotyczących działalności działu;</li>
<li>nadzór nad realizacją działań promocyjnych, komunikacyjnych, medialnych i wizerunkowych Centrum;</li>
<li>nadzór nad współpracą z partnerami, sponsorami, patronami medialnymi oraz instytucjami współpracującymi;</li>
<li>reprezentowanie Centrum w kontaktach z mediami, partnerami, sponsorami oraz podczas wydarzeń i spotkań o charakterze oficjalnym;</li>
<li>wykonywanie innych zadań wynikających z bieżących potrzeb Centrum.</li>
</ul>
<p><strong> </strong></p>
<h2>WYMAGANIA</h2>
<p><strong> </strong></p>
<p><strong>Niezbędne:</strong></p>
<ul>
<li>wykształcenie: wyższe magisterskie (mile widziane kierunki: marketing, komunikacja, PR, zarządzanie w kulturze, menedżerskie lub pokrewne);</li>
<li>doświadczenie zawodowe: co najmniej 5-letni staż pracy na stanowisku związanym z marketingiem, promocją, komunikacją, SM, media, content marketingiem w instytucji kultury;</li>
<li>minimum 2-letnie doświadczenie w koordynacji pracy Zespołu w tym doświadczenie na stanowisku kierowniczym;</li>
<li>znajomość w trendach branżowych oraz w obszarze kultury;</li>
<li>wysokie zdolności komunikacyjne i negocjacyjne - przyjmujesz i udzielasz feedback;</li>
<li>umiejętność budowania i koordynowanie pracy innych osób - zauważasz i korzystasz z ich potencjału, wyznaczasz cele i standardy;</li>
<li>samodzielność, decyzyjność oraz odporność na pracę pod presją w środowisku o wysokiej wrażliwości;</li>
<li>kreatywność, komunikatywność i dobra organizacja pracy;</li>
<li>obowiązkowość, rzetelność i terminowość;</li>
<li>znajomość zasad funkcjonowania instytucji kultury;</li>
<li>doświadczenie w zarządzaniu projektami kulturalnymi;</li>
<li>znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie;</li>
<li>obsługa pakietu MS Office;</li>
<li>znajomość narzędzi komunikacji cyfrowej, systemów CMS, oraz narzędzi analitycznych</li>
</ul>
<p> </p>
<p><strong>Wymagania dodatkowe (mile widziane)</strong>:</p>
<ul>
<li>doświadczenie w tworzeniu materiałów promocyjnych;</li>
<li>doświadczenie w pracy przy projektach finansowanych ze środków zewnętrznych,</li>
<li>doświadczenie w pozyskiwaniu funduszy zewnętrznych;</li>
<li>doświadczenie we współpracy z partnerami zewnętrznymi;</li>
<li>ukończone kursy lub szkolenia z zakresu komunikacji, PR, marketingu lub zarządzania</li>
</ul>
<p> </p>
<h2>Oferujemy:</h2>
<ol>
<li>zatrudnienie w ramach umowy o pracę (cały etat);</li>
<li>pracę w jednej z najważniejszych instytucji kultury zajmujących się rzeźbą współczesną;</li>
<li>możliwość rozwoju zawodowego i udziału w szkoleniach;</li>
<li>możliwość skorzystania ze świadczeń socjalnych;</li>
<li>system wynagradzania oferujący dodatek stażowy i nagrodę jubileuszową;</li>
<li>możliwość rozwoju zawodowego i interesującą pracę w środowisku artystycznym;</li>
</ol>
<p> </p>
<p>Wynagrodzenie ustalane jest na podstawie obowiązującego regulaminu wynagradzania wg określonych kategorii zaszeregowania stanowiska oraz adekwatnie do doświadczenia i kwalifikacji. Wynagrodzenie zasadnicze od 6700 brutto do 6900 brutto. Do pensji zasadniczej doliczany jest dodatek funkcyjny oraz dodatek stażowy.</p>
<p> </p>
<h2>Wymagane dokumenty:</h2>
<ul>
<li>CV;</li>
<li>list motywacyjny;</li>
<li>kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia;</li>
<li>kopie świadectw pracy (w przypadku ich posiadania).</li>
</ul>
<p>Prosimy o dołączenie krótkiego tekstu (maksymalnie do 3 000 znaków ze spacjami), w którym przedstawisz swoją wizję komunikacji Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku. Zwrócimy uwagę zarówno na sposób myślenia o komunikacji, jak i na styl oraz jakość przygotowanego tekstu.</p>
<p> </p>
<h2>Dokumenty aplikacyjne można składać:</h2>
<ul>
<li>elektronicznie na adres e-mail: kadry@rzezba-oronsko.pl do dn. 28.07.2026 r., wpisując w tytule wiadomości „Rekrutacja: dział edukacji i udostępniania”;</li>
<li>osobiście w sekretariacie firmy w zamkniętej kopercie z dopiskiem Rekrutacja: „dział edukacji i udostępniania”;</li>
<li>listownie na adres Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku ul. Topolowa 1; 26-505 Orońsko z dopiskiem Rekrutacja: „dział edukacji i udostępniania”.</li>
</ul>
<p> </p>
<p>List motywacyjny oraz CV należy opatrzeć podpisem.</p>
<p>Dokumenty aplikacyjne nieopatrzne podpisem, złożone po terminie nie będą rozpatrywane.</p>
<p><strong> </strong></p>
<p><strong>W dokumentach aplikacyjnych należy umieścić klauzulę:</strong></p>
<p>„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych)”</p>
<p><strong> </strong></p>
<h2>Informacje dodatkowe</h2>
<ol>
<li>Z wybranymi osobami zostanie przeprowadzona rozmowa kwalifikacyjna.</li>
<li>O terminie rozmów kwalifikacyjnych wybrani kandydaci zostaną poinformowani telefonicznie.</li>
<li>CRP zastrzega sobie prawo do zakończenia rekrutacji bez podania przyczyny.</li>
<li>Aplikując, oświadczasz, że znana Ci jest treść informacji na temat przetwarzania danych osobowych w naborze.</li>
</ol>
<p> </p>
<h2>Klauzula informacyjna</h2>
<p>Zgodnie z art. 13 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku informuje:</p>
<ol>
<li>Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku, ul. Topolowa 1; 26-505 Orońsko,</li>
<li>kontakt z Inspektorem Ochrony Danych: <a href="mailto:iodo@rzezba-oronsko.pl">iodo@rzezba-oronsko.pl</a></li>
<li>Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą :</li>
<li>w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji, na podstawie uprawnienia pracodawcy</li>
</ol>
<p>wynikającego z art. 22¹ kodeksu pracy i w zakresie: imienia i nazwiska, imion rodziców, daty urodzenia, miejsca zamieszkania, adresu do korespondencji, wykształcenia i przebiegu</p>
<p>dotychczasowego zatrudnienia. Podstawą przetwarzania wyżej wymienionych danych</p>
<p>osobowych jest obowiązek prawny (art. 6 ust. 1 pkt c RODO),</p>
<ol>
<li>w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji, na podstawie Pani/Pana zgody na przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych, tj. danych osobowych innych niż wskazane w punkcie powyżej, przekazanych w CV, formularzu, liście motywacyjnym i innych dokumentach. Podstawą przetwarzania jest ww. zgoda (art. 6 ust. 1 lit. a) RODO),</li>
<li>Odbiorcami Pani/Pana* danych osobowych będą wyłącznie podmioty uprawnione do uzyskania danych osobowych na podstawie przepisów prawa.</li>
<li>Podane przez Panią/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego poza uzasadnionymi przypadkami związanymi z realizacją obowiązków wynikających z realizacji prawa obowiązującego w Unii Europejskiej lub z umów międzynarodowych.</li>
<li>Dane Pani/Pana* będą przechowywane przez okres niezbędny dla prawidłowego wykonania czynności związanych z realizacją celu przetwarzania oraz zgodnie z długością okresów przechowywania dokumentów określoną w przepisach kancelaryjnych Administratora.</li>
<li>Zgodnie z RODO, przysługuje Pani/Panu* prawo do:
<ol>
<li>dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii zgodnie z art. 15 Rozporządzenia</li>
<li>sprostowania (poprawiania) swoich danych zgodnie z art. 16 Rozporządzenia</li>
<li>żądania usunięcia, ograniczenia lub wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania zgodnie z art. 17–18 Rozporządzenia</li>
<li>przenoszenia danych zgodnie z art. 20 Rozporządzenia</li>
<li>wniesienia sprzeciwu zgodnie z art. 21 Rozporządzenia</li>
</ol>
</li>
<li>W każdej chwili przysługuje Pani/Panu* prawo do złożenia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, jeżeli Pani/Pan uzna, że przetwarzanie dotyczące jej danych osobowych narusza przepisy Rozporządzenia.</li>
<li>Podanie danych jest dobrowolne z tym, że odmowa ich podania może utrudnić albo uniemożliwić realizację celów.</li>
<li>Informuję, że nie podejmujemy decyzji w sposób zautomatyzowany i Pani/Pana* dane nie są profilowane.</li>
<li>Jeżeli przetwarzanie danych osobowych odbywa się na podstawie zgody osoby, której dane dotyczą, zgoda ta może być w każdej chwili wycofana, bez wpływu na zgodność z prawem wcześniej wykonanych czynności przetwarzania.</li>
</ol>
|
| joboffertype_id |
puste |
2 |
| employmenttype_id |
puste |
17 |
| education |
puste |
3 |
| user_id |
puste |
2509520 |
| resource_id |
puste |
6419 |
| language_id |
puste |
1 |
| occupation |
puste |
Kierownik w dziale komunikacji i marketingu |
| deadline |
puste |
2026-07-28 |
| publishfrom |
puste |
2026-07-09 |
| publishto |
puste |
2026-08-31 |
| slug |
puste |
stanowisko-kierownicze-w-dziale-komunikacji-i-marketingu |
|
| 2 |
2026-08-11 20:29:46 |
WOJCIECH GŁOGOWSKI |
Pole full zmieniło wartość z '
<h2>OFERTA PRACY</h2>
<p> </p>
<p>Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku zatrudni osobę na <strong>stanowisko kierownicze w dziale komunikacji i marketingu </strong></p>
<p>Wymiar: pełny etat</p>
<p>Przewidywany termin zatrudnienia: sierpień/wrzesień 2026</p>
<p>Praca w trybie stacjonarnym, w siedzibie Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku.</p>
<p><strong> </strong></p>
<p> </p>
<h2>PODSTAWOWE OBOWIĄZKI</h2>
<p><strong>Zadania merytoryczne</strong></p>
<ul>
<li>opracowywanie strategii oraz planów komunikacji dla wystaw, wydarzeń, projektów edukacyjnych i działalności statutowej;</li>
<li>przygotowywanie materiałów prasowych, komunikatów, informacji dla mediów, tekstów promocyjnych oraz innych materiałów informacyjnych;</li>
<li>utrzymywanie bieżących relacji z mediami oraz organizowanie konferencji prasowych, briefingów i wydarzeń medialnych;</li>
<li>prowadzenie strony internetowej Centrum i współpraca przy jej rozwoju;</li>
<li>publikowanie treści w mediach społecznościowych oraz wdrażanie narzędzi komunikacji cyfrowej;</li>
<li>samodzielne przygotowywanie materiałów komunikacyjnych, w tym tekstów, zdjęć, krótkich materiałów filmowych, rolek oraz prostych materiałów graficznych na potrzeby bieżącej komunikacji;</li>
<li>współtworzenie scenariuszy wydarzeń, otwarć wystaw, konferencji prasowych, wizyt oficjalnych i wydarzeń reprezentacyjnych;</li>
<li>prowadzenie monitoringu mediów oraz analizowanie efektywności prowadzonych działań komunikacyjnych;</li>
<li>prowadzenie badań i analiz dotyczących odbiorców, frekwencji oraz skuteczności działań promocyjnych;</li>
<li>planowanie i realizacja kampanii promocyjnych oraz działań wspierających sprzedaż oferty Centrum, w tym wystaw, wydarzeń, oferty sklepu oraz współprac komercyjnych;</li>
<li>rozwijanie współpracy z partnerami medialnymi, społecznymi, biznesowymi oraz sponsorami;</li>
<li>inicjowanie działań służących zwiększaniu przychodów Centrum, rozwojowi współpracy partnerskiej oraz poszerzaniu źródeł finansowania;</li>
<li>przygotowywanie raportów, analiz, sprawozdań oraz dokumentacji związanej z działalnością działu;</li>
<li>realizacja zadań zgodnie z procedurami obowiązującymi w instytucji kultury oraz udział w wydarzeniach odbywających się także w wybrane weekendy i poza standardowymi godzinami pracy, zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy.</li>
</ul>
<p> </p>
<p><strong>Zadania kierownicze:</strong></p>
<ul>
<li>kierowanie pracą Działu Komunikacji i Marketingu oraz organizowanie, koordynowanie i nadzorowanie pracy zespołu, w tym planowanie, delegowanie i monitorowanie realizacji zadań;</li>
<li>zarządzanie budżetem działu oraz nadzór nad prawidłową, efektywną i terminową realizacją projektów i zadań;</li>
<li>opracowywanie planów pracy działu oraz nadzór nad ich realizacją;</li>
<li>tworzenie i wdrażanie strategii komunikacji i promocji Centrum oraz jej bieżąca aktualizacja zgodnie z celami instytucji;</li>
<li>organizowanie pracy działu oraz doskonalenie procesów i standardów komunikacji wewnętrznej i zewnętrznej;</li>
<li>opracowywanie zakresów czynności, uprawnień i odpowiedzialności podległych pracowników oraz wspieranie ich rozwoju zawodowego;</li>
<li>sporządzanie planów, sprawozdań, analiz oraz raportów, w tym dotyczących realizacji budżetu zadaniowego i efektów działalności działu;</li>
<li>przygotowywanie projektów zarządzeń Dyrektora, procedur wewnętrznych, pism oraz innych dokumentów dotyczących działalności działu;</li>
<li>nadzór nad realizacją działań promocyjnych, komunikacyjnych, medialnych i wizerunkowych Centrum;</li>
<li>nadzór nad współpracą z partnerami, sponsorami, patronami medialnymi oraz instytucjami współpracującymi;</li>
<li>reprezentowanie Centrum w kontaktach z mediami, partnerami, sponsorami oraz podczas wydarzeń i spotkań o charakterze oficjalnym;</li>
<li>wykonywanie innych zadań wynikających z bieżących potrzeb Centrum.</li>
</ul>
<p><strong> </strong></p>
<h2>WYMAGANIA</h2>
<p><strong> </strong></p>
<p><strong>Niezbędne:</strong></p>
<ul>
<li>wykształcenie: wyższe magisterskie (mile widziane kierunki: marketing, komunikacja, PR, zarządzanie w kulturze, menedżerskie lub pokrewne);</li>
<li>doświadczenie zawodowe: co najmniej 5-letni staż pracy na stanowisku związanym z marketingiem, promocją, komunikacją, SM, media, content marketingiem w instytucji kultury;</li>
<li>minimum 2-letnie doświadczenie w koordynacji pracy Zespołu w tym doświadczenie na stanowisku kierowniczym;</li>
<li>znajomość w trendach branżowych oraz w obszarze kultury;</li>
<li>wysokie zdolności komunikacyjne i negocjacyjne - przyjmujesz i udzielasz feedback;</li>
<li>umiejętność budowania i koordynowanie pracy innych osób - zauważasz i korzystasz z ich potencjału, wyznaczasz cele i standardy;</li>
<li>samodzielność, decyzyjność oraz odporność na pracę pod presją w środowisku o wysokiej wrażliwości;</li>
<li>kreatywność, komunikatywność i dobra organizacja pracy;</li>
<li>obowiązkowość, rzetelność i terminowość;</li>
<li>znajomość zasad funkcjonowania instytucji kultury;</li>
<li>doświadczenie w zarządzaniu projektami kulturalnymi;</li>
<li>znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie;</li>
<li>obsługa pakietu MS Office;</li>
<li>znajomość narzędzi komunikacji cyfrowej, systemów CMS, oraz narzędzi analitycznych</li>
</ul>
<p> </p>
<p><strong>Wymagania dodatkowe (mile widziane)</strong>:</p>
<ul>
<li>doświadczenie w tworzeniu materiałów promocyjnych;</li>
<li>doświadczenie w pracy przy projektach finansowanych ze środków zewnętrznych,</li>
<li>doświadczenie w pozyskiwaniu funduszy zewnętrznych;</li>
<li>doświadczenie we współpracy z partnerami zewnętrznymi;</li>
<li>ukończone kursy lub szkolenia z zakresu komunikacji, PR, marketingu lub zarządzania</li>
</ul>
<p> </p>
<h2>Oferujemy:</h2>
<ol>
<li>zatrudnienie w ramach umowy o pracę (cały etat);</li>
<li>pracę w jednej z najważniejszych instytucji kultury zajmujących się rzeźbą współczesną;</li>
<li>możliwość rozwoju zawodowego i udziału w szkoleniach;</li>
<li>możliwość skorzystania ze świadczeń socjalnych;</li>
<li>system wynagradzania oferujący dodatek stażowy i nagrodę jubileuszową;</li>
<li>możliwość rozwoju zawodowego i interesującą pracę w środowisku artystycznym;</li>
</ol>
<p> </p>
<p>Wynagrodzenie ustalane jest na podstawie obowiązującego regulaminu wynagradzania wg określonych kategorii zaszeregowania stanowiska oraz adekwatnie do doświadczenia i kwalifikacji. Wynagrodzenie zasadnicze od 6700 brutto do 6900 brutto. Do pensji zasadniczej doliczany jest dodatek funkcyjny oraz dodatek stażowy.</p>
<p> </p>
<h2>Wymagane dokumenty:</h2>
<ul>
<li>CV;</li>
<li>list motywacyjny;</li>
<li>kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia;</li>
<li>kopie świadectw pracy (w przypadku ich posiadania).</li>
</ul>
<p>Prosimy o dołączenie krótkiego tekstu (maksymalnie do 3 000 znaków ze spacjami), w którym przedstawisz swoją wizję komunikacji Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku. Zwrócimy uwagę zarówno na sposób myślenia o komunikacji, jak i na styl oraz jakość przygotowanego tekstu.</p>
<p> </p>
<h2>Dokumenty aplikacyjne można składać:</h2>
<ul>
<li>elektronicznie na adres e-mail: kadry@rzezba-oronsko.pl do dn. 28.07.2026 r., wpisując w tytule wiadomości „Rekrutacja: dział edukacji i udostępniania”;</li>
<li>osobiście w sekretariacie firmy w zamkniętej kopercie z dopiskiem Rekrutacja: „dział edukacji i udostępniania”;</li>
<li>listownie na adres Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku ul. Topolowa 1; 26-505 Orońsko z dopiskiem Rekrutacja: „dział edukacji i udostępniania”.</li>
</ul>
<p> </p>
<p>List motywacyjny oraz CV należy opatrzeć podpisem.</p>
<p>Dokumenty aplikacyjne nieopatrzne podpisem, złożone po terminie nie będą rozpatrywane.</p>
<p><strong> </strong></p>
<p><strong>W dokumentach aplikacyjnych należy umieścić klauzulę:</strong></p>
<p>„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych)”</p>
<p><strong> </strong></p>
<h2>Informacje dodatkowe</h2>
<ol>
<li>Z wybranymi osobami zostanie przeprowadzona rozmowa kwalifikacyjna.</li>
<li>O terminie rozmów kwalifikacyjnych wybrani kandydaci zostaną poinformowani telefonicznie.</li>
<li>CRP zastrzega sobie prawo do zakończenia rekrutacji bez podania przyczyny.</li>
<li>Aplikując, oświadczasz, że znana Ci jest treść informacji na temat przetwarzania danych osobowych w naborze.</li>
</ol>
<p> </p>
<h2>Klauzula informacyjna</h2>
<p>Zgodnie z art. 13 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku informuje:</p>
<ol>
<li>Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku, ul. Topolowa 1; 26-505 Orońsko,</li>
<li>kontakt z Inspektorem Ochrony Danych: <a href="mailto:iodo@rzezba-oronsko.pl">iodo@rzezba-oronsko.pl</a></li>
<li>Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą :</li>
<li>w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji, na podstawie uprawnienia pracodawcy</li>
</ol>
<p>wynikającego z art. 22¹ kodeksu pracy i w zakresie: imienia i nazwiska, imion rodziców, daty urodzenia, miejsca zamieszkania, adresu do korespondencji, wykształcenia i przebiegu</p>
<p>dotychczasowego zatrudnienia. Podstawą przetwarzania wyżej wymienionych danych</p>
<p>osobowych jest obowiązek prawny (art. 6 ust. 1 pkt c RODO),</p>
<ol>
<li>w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji, na podstawie Pani/Pana zgody na przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych, tj. danych osobowych innych niż wskazane w punkcie powyżej, przekazanych w CV, formularzu, liście motywacyjnym i innych dokumentach. Podstawą przetwarzania jest ww. zgoda (art. 6 ust. 1 lit. a) RODO),</li>
<li>Odbiorcami Pani/Pana* danych osobowych będą wyłącznie podmioty uprawnione do uzyskania danych osobowych na podstawie przepisów prawa.</li>
<li>Podane przez Panią/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego poza uzasadnionymi przypadkami związanymi z realizacją obowiązków wynikających z realizacji prawa obowiązującego w Unii Europejskiej lub z umów międzynarodowych.</li>
<li>Dane Pani/Pana* będą przechowywane przez okres niezbędny dla prawidłowego wykonania czynności związanych z realizacją celu przetwarzania oraz zgodnie z długością okresów przechowywania dokumentów określoną w przepisach kancelaryjnych Administratora.</li>
<li>Zgodnie z RODO, przysługuje Pani/Panu* prawo do:
<ol>
<li>dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii zgodnie z art. 15 Rozporządzenia</li>
<li>sprostowania (poprawiania) swoich danych zgodnie z art. 16 Rozporządzenia</li>
<li>żądania usunięcia, ograniczenia lub wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania zgodnie z art. 17–18 Rozporządzenia</li>
<li>przenoszenia danych zgodnie z art. 20 Rozporządzenia</li>
<li>wniesienia sprzeciwu zgodnie z art. 21 Rozporządzenia</li>
</ol>
</li>
<li>W każdej chwili przysługuje Pani/Panu* prawo do złożenia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, jeżeli Pani/Pan uzna, że przetwarzanie dotyczące jej danych osobowych narusza przepisy Rozporządzenia.</li>
<li>Podanie danych jest dobrowolne z tym, że odmowa ich podania może utrudnić albo uniemożliwić realizację celów.</li>
<li>Informuję, że nie podejmujemy decyzji w sposób zautomatyzowany i Pani/Pana* dane nie są profilowane.</li>
<li>Jeżeli przetwarzanie danych osobowych odbywa się na podstawie zgody osoby, której dane dotyczą, zgoda ta może być w każdej chwili wycofana, bez wpływu na zgodność z prawem wcześniej wykonanych czynności przetwarzania.</li>
</ol>
' na '
<h2>OFERTA PRACY</h2>
<p> </p>
<p>Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku zatrudni osobę na <strong>stanowisko kierownicze w dziale komunikacji i marketingu </strong></p>
<p>Wymiar: pełny etat</p>
<p>Przewidywany termin zatrudnienia: sierpień/wrzesień 2026</p>
<p>Praca w trybie stacjonarnym, w siedzibie Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku.</p>
<p><strong> </strong></p>
<p> </p>
<h2>PODSTAWOWE OBOWIĄZKI</h2>
<p><strong>Zadania merytoryczne</strong></p>
<ul>
<li>opracowywanie strategii oraz planów komunikacji dla wystaw, wydarzeń, projektów edukacyjnych i działalności statutowej;</li>
<li>przygotowywanie materiałów prasowych, komunikatów, informacji dla mediów, tekstów promocyjnych oraz innych materiałów informacyjnych;</li>
<li>utrzymywanie bieżących relacji z mediami oraz organizowanie konferencji prasowych, briefingów i wydarzeń medialnych;</li>
<li>prowadzenie strony internetowej Centrum i współpraca przy jej rozwoju;</li>
<li>publikowanie treści w mediach społecznościowych oraz wdrażanie narzędzi komunikacji cyfrowej;</li>
<li>samodzielne przygotowywanie materiałów komunikacyjnych, w tym tekstów, zdjęć, krótkich materiałów filmowych, rolek oraz prostych materiałów graficznych na potrzeby bieżącej komunikacji;</li>
<li>współtworzenie scenariuszy wydarzeń, otwarć wystaw, konferencji prasowych, wizyt oficjalnych i wydarzeń reprezentacyjnych;</li>
<li>prowadzenie monitoringu mediów oraz analizowanie efektywności prowadzonych działań komunikacyjnych;</li>
<li>prowadzenie badań i analiz dotyczących odbiorców, frekwencji oraz skuteczności działań promocyjnych;</li>
<li>planowanie i realizacja kampanii promocyjnych oraz działań wspierających sprzedaż oferty Centrum, w tym wystaw, wydarzeń, oferty sklepu oraz współprac komercyjnych;</li>
<li>rozwijanie współpracy z partnerami medialnymi, społecznymi, biznesowymi oraz sponsorami;</li>
<li>inicjowanie działań służących zwiększaniu przychodów Centrum, rozwojowi współpracy partnerskiej oraz poszerzaniu źródeł finansowania;</li>
<li>przygotowywanie raportów, analiz, sprawozdań oraz dokumentacji związanej z działalnością działu;</li>
<li>realizacja zadań zgodnie z procedurami obowiązującymi w instytucji kultury oraz udział w wydarzeniach odbywających się także w wybrane weekendy i poza standardowymi godzinami pracy, zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy.</li>
</ul>
<p> </p>
<p><strong>Zadania kierownicze:</strong></p>
<ul>
<li>kierowanie pracą Działu Komunikacji i Marketingu oraz organizowanie, koordynowanie i nadzorowanie pracy zespołu, w tym planowanie, delegowanie i monitorowanie realizacji zadań;</li>
<li>zarządzanie budżetem działu oraz nadzór nad prawidłową, efektywną i terminową realizacją projektów i zadań;</li>
<li>opracowywanie planów pracy działu oraz nadzór nad ich realizacją;</li>
<li>tworzenie i wdrażanie strategii komunikacji i promocji Centrum oraz jej bieżąca aktualizacja zgodnie z celami instytucji;</li>
<li>organizowanie pracy działu oraz doskonalenie procesów i standardów komunikacji wewnętrznej i zewnętrznej;</li>
<li>opracowywanie zakresów czynności, uprawnień i odpowiedzialności podległych pracowników oraz wspieranie ich rozwoju zawodowego;</li>
<li>sporządzanie planów, sprawozdań, analiz oraz raportów, w tym dotyczących realizacji budżetu zadaniowego i efektów działalności działu;</li>
<li>przygotowywanie projektów zarządzeń Dyrektora, procedur wewnętrznych, pism oraz innych dokumentów dotyczących działalności działu;</li>
<li>nadzór nad realizacją działań promocyjnych, komunikacyjnych, medialnych i wizerunkowych Centrum;</li>
<li>nadzór nad współpracą z partnerami, sponsorami, patronami medialnymi oraz instytucjami współpracującymi;</li>
<li>reprezentowanie Centrum w kontaktach z mediami, partnerami, sponsorami oraz podczas wydarzeń i spotkań o charakterze oficjalnym;</li>
<li>wykonywanie innych zadań wynikających z bieżących potrzeb Centrum.</li>
</ul>
<p><strong> </strong></p>
<h2>WYMAGANIA</h2>
<p><strong> </strong></p>
<p><strong>Niezbędne:</strong></p>
<ul>
<li>wykształcenie: wyższe magisterskie (mile widziane kierunki: marketing, komunikacja, PR, zarządzanie w kulturze, menedżerskie lub pokrewne);</li>
<li>doświadczenie zawodowe: co najmniej 5-letni staż pracy na stanowisku związanym z marketingiem, promocją, komunikacją, SM, media, content marketingiem w instytucji kultury;</li>
<li>minimum 2-letnie doświadczenie w koordynacji pracy Zespołu w tym doświadczenie na stanowisku kierowniczym;</li>
<li>znajomość w trendach branżowych oraz w obszarze kultury;</li>
<li>wysokie zdolności komunikacyjne i negocjacyjne - przyjmujesz i udzielasz feedback;</li>
<li>umiejętność budowania i koordynowanie pracy innych osób - zauważasz i korzystasz z ich potencjału, wyznaczasz cele i standardy;</li>
<li>samodzielność, decyzyjność oraz odporność na pracę pod presją w środowisku o wysokiej wrażliwości;</li>
<li>kreatywność, komunikatywność i dobra organizacja pracy;</li>
<li>obowiązkowość, rzetelność i terminowość;</li>
<li>znajomość zasad funkcjonowania instytucji kultury;</li>
<li>doświadczenie w zarządzaniu projektami kulturalnymi;</li>
<li>znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie;</li>
<li>obsługa pakietu MS Office;</li>
<li>znajomość narzędzi komunikacji cyfrowej, systemów CMS, oraz narzędzi analitycznych</li>
</ul>
<p> </p>
<p><strong>Wymagania dodatkowe (mile widziane)</strong>:</p>
<ul>
<li>doświadczenie w tworzeniu materiałów promocyjnych;</li>
<li>doświadczenie w pracy przy projektach finansowanych ze środków zewnętrznych,</li>
<li>doświadczenie w pozyskiwaniu funduszy zewnętrznych;</li>
<li>doświadczenie we współpracy z partnerami zewnętrznymi;</li>
<li>ukończone kursy lub szkolenia z zakresu komunikacji, PR, marketingu lub zarządzania</li>
</ul>
<p> </p>
<h2>Oferujemy:</h2>
<ol>
<li>zatrudnienie w ramach umowy o pracę (cały etat);</li>
<li>pracę w jednej z najważniejszych instytucji kultury zajmujących się rzeźbą współczesną;</li>
<li>możliwość rozwoju zawodowego i udziału w szkoleniach;</li>
<li>możliwość skorzystania ze świadczeń socjalnych;</li>
<li>system wynagradzania oferujący dodatek stażowy i nagrodę jubileuszową;</li>
<li>możliwość rozwoju zawodowego i interesującą pracę w środowisku artystycznym;</li>
</ol>
<p> </p>
<p>Wynagrodzenie ustalane jest na podstawie obowiązującego regulaminu wynagradzania wg określonych kategorii zaszeregowania stanowiska oraz adekwatnie do doświadczenia i kwalifikacji. Wynagrodzenie zasadnicze od 6700 brutto do 6900 brutto. Do pensji zasadniczej doliczany jest dodatek funkcyjny oraz dodatek stażowy.</p>
<p> </p>
<h2>Wymagane dokumenty:</h2>
<ul>
<li>CV;</li>
<li>list motywacyjny;</li>
<li>kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia;</li>
<li>kopie świadectw pracy (w przypadku ich posiadania).</li>
</ul>
<p>Prosimy o dołączenie krótkiego tekstu (maksymalnie do 3 000 znaków ze spacjami), w którym przedstawisz swoją wizję komunikacji Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku. Zwrócimy uwagę zarówno na sposób myślenia o komunikacji, jak i na styl oraz jakość przygotowanego tekstu.</p>
<p> </p>
<h2>Dokumenty aplikacyjne można składać:</h2>
<ul>
<li>elektronicznie na adres e-mail: kadry@rzezba-oronsko.pl do dn. 26.08.2026 r., wpisując w tytule wiadomości „Rekrutacja: dział edukacji i udostępniania”;</li>
<li>osobiście w sekretariacie firmy w zamkniętej kopercie z dopiskiem Rekrutacja: „dział edukacji i udostępniania”;</li>
<li>listownie na adres Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku ul. Topolowa 1; 26-505 Orońsko z dopiskiem Rekrutacja: „dział edukacji i udostępniania”.</li>
</ul>
<p> </p>
<p>List motywacyjny oraz CV należy opatrzeć podpisem.</p>
<p>Dokumenty aplikacyjne nieopatrzne podpisem, złożone po terminie nie będą rozpatrywane.</p>
<p><strong> </strong></p>
<p><strong>W dokumentach aplikacyjnych należy umieścić klauzulę:</strong></p>
<p>„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych)”</p>
<p><strong> </strong></p>
<h2>Informacje dodatkowe</h2>
<ol>
<li>Z wybranymi osobami zostanie przeprowadzona rozmowa kwalifikacyjna.</li>
<li>O terminie rozmów kwalifikacyjnych wybrani kandydaci zostaną poinformowani telefonicznie.</li>
<li>CRP zastrzega sobie prawo do zakończenia rekrutacji bez podania przyczyny.</li>
<li>Aplikując, oświadczasz, że znana Ci jest treść informacji na temat przetwarzania danych osobowych w naborze.</li>
</ol>
<p> </p>
<h2>Klauzula informacyjna</h2>
<p>Zgodnie z art. 13 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku informuje:</p>
<ol>
<li>Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku, ul. Topolowa 1; 26-505 Orońsko,</li>
<li>kontakt z Inspektorem Ochrony Danych: <a href="mailto:iodo@rzezba-oronsko.pl">iodo@rzezba-oronsko.pl</a></li>
<li>Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą :</li>
<li>w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji, na podstawie uprawnienia pracodawcy</li>
</ol>
<p>wynikającego z art. 22¹ kodeksu pracy i w zakresie: imienia i nazwiska, imion rodziców, daty urodzenia, miejsca zamieszkania, adresu do korespondencji, wykształcenia i przebiegu</p>
<p>dotychczasowego zatrudnienia. Podstawą przetwarzania wyżej wymienionych danych</p>
<p>osobowych jest obowiązek prawny (art. 6 ust. 1 pkt c RODO),</p>
<ol>
<li>w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji, na podstawie Pani/Pana zgody na przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych, tj. danych osobowych innych niż wskazane w punkcie powyżej, przekazanych w CV, formularzu, liście motywacyjnym i innych dokumentach. Podstawą przetwarzania jest ww. zgoda (art. 6 ust. 1 lit. a) RODO),</li>
<li>Odbiorcami Pani/Pana* danych osobowych będą wyłącznie podmioty uprawnione do uzyskania danych osobowych na podstawie przepisów prawa.</li>
<li>Podane przez Panią/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego poza uzasadnionymi przypadkami związanymi z realizacją obowiązków wynikających z realizacji prawa obowiązującego w Unii Europejskiej lub z umów międzynarodowych.</li>
<li>Dane Pani/Pana* będą przechowywane przez okres niezbędny dla prawidłowego wykonania czynności związanych z realizacją celu przetwarzania oraz zgodnie z długością okresów przechowywania dokumentów określoną w przepisach kancelaryjnych Administratora.</li>
<li>Zgodnie z RODO, przysługuje Pani/Panu* prawo do:
<ol>
<li>dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii zgodnie z art. 15 Rozporządzenia</li>
<li>sprostowania (poprawiania) swoich danych zgodnie z art. 16 Rozporządzenia</li>
<li>żądania usunięcia, ograniczenia lub wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania zgodnie z art. 17–18 Rozporządzenia</li>
<li>przenoszenia danych zgodnie z art. 20 Rozporządzenia</li>
<li>wniesienia sprzeciwu zgodnie z art. 21 Rozporządzenia</li>
</ol>
</li>
<li>W każdej chwili przysługuje Pani/Panu* prawo do złożenia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, jeżeli Pani/Pan uzna, że przetwarzanie dotyczące jej danych osobowych narusza przepisy Rozporządzenia.</li>
<li>Podanie danych jest dobrowolne z tym, że odmowa ich podania może utrudnić albo uniemożliwić realizację celów.</li>
<li>Informuję, że nie podejmujemy decyzji w sposób zautomatyzowany i Pani/Pana* dane nie są profilowane.</li>
<li>Jeżeli przetwarzanie danych osobowych odbywa się na podstawie zgody osoby, której dane dotyczą, zgoda ta może być w każdej chwili wycofana, bez wpływu na zgodność z prawem wcześniej wykonanych czynności przetwarzania.</li>
</ol>
' Pole deadline zmieniło wartość z '2026-07-28' na '2026-08-26' Pole publishto zmieniło wartość z '2026-08-31' na '2026-09-30' |
Podgląd
Zamknij
| Pole | Przed | Po |
|---|
| full |
<h2>OFERTA PRACY</h2>
<p> </p>
<p>Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku zatrudni osobę na <strong>stanowisko kierownicze w dziale komunikacji i marketingu </strong></p>
<p>Wymiar: pełny etat</p>
<p>Przewidywany termin zatrudnienia: sierpień/wrzesień 2026</p>
<p>Praca w trybie stacjonarnym, w siedzibie Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku.</p>
<p><strong> </strong></p>
<p> </p>
<h2>PODSTAWOWE OBOWIĄZKI</h2>
<p><strong>Zadania merytoryczne</strong></p>
<ul>
<li>opracowywanie strategii oraz planów komunikacji dla wystaw, wydarzeń, projektów edukacyjnych i działalności statutowej;</li>
<li>przygotowywanie materiałów prasowych, komunikatów, informacji dla mediów, tekstów promocyjnych oraz innych materiałów informacyjnych;</li>
<li>utrzymywanie bieżących relacji z mediami oraz organizowanie konferencji prasowych, briefingów i wydarzeń medialnych;</li>
<li>prowadzenie strony internetowej Centrum i współpraca przy jej rozwoju;</li>
<li>publikowanie treści w mediach społecznościowych oraz wdrażanie narzędzi komunikacji cyfrowej;</li>
<li>samodzielne przygotowywanie materiałów komunikacyjnych, w tym tekstów, zdjęć, krótkich materiałów filmowych, rolek oraz prostych materiałów graficznych na potrzeby bieżącej komunikacji;</li>
<li>współtworzenie scenariuszy wydarzeń, otwarć wystaw, konferencji prasowych, wizyt oficjalnych i wydarzeń reprezentacyjnych;</li>
<li>prowadzenie monitoringu mediów oraz analizowanie efektywności prowadzonych działań komunikacyjnych;</li>
<li>prowadzenie badań i analiz dotyczących odbiorców, frekwencji oraz skuteczności działań promocyjnych;</li>
<li>planowanie i realizacja kampanii promocyjnych oraz działań wspierających sprzedaż oferty Centrum, w tym wystaw, wydarzeń, oferty sklepu oraz współprac komercyjnych;</li>
<li>rozwijanie współpracy z partnerami medialnymi, społecznymi, biznesowymi oraz sponsorami;</li>
<li>inicjowanie działań służących zwiększaniu przychodów Centrum, rozwojowi współpracy partnerskiej oraz poszerzaniu źródeł finansowania;</li>
<li>przygotowywanie raportów, analiz, sprawozdań oraz dokumentacji związanej z działalnością działu;</li>
<li>realizacja zadań zgodnie z procedurami obowiązującymi w instytucji kultury oraz udział w wydarzeniach odbywających się także w wybrane weekendy i poza standardowymi godzinami pracy, zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy.</li>
</ul>
<p> </p>
<p><strong>Zadania kierownicze:</strong></p>
<ul>
<li>kierowanie pracą Działu Komunikacji i Marketingu oraz organizowanie, koordynowanie i nadzorowanie pracy zespołu, w tym planowanie, delegowanie i monitorowanie realizacji zadań;</li>
<li>zarządzanie budżetem działu oraz nadzór nad prawidłową, efektywną i terminową realizacją projektów i zadań;</li>
<li>opracowywanie planów pracy działu oraz nadzór nad ich realizacją;</li>
<li>tworzenie i wdrażanie strategii komunikacji i promocji Centrum oraz jej bieżąca aktualizacja zgodnie z celami instytucji;</li>
<li>organizowanie pracy działu oraz doskonalenie procesów i standardów komunikacji wewnętrznej i zewnętrznej;</li>
<li>opracowywanie zakresów czynności, uprawnień i odpowiedzialności podległych pracowników oraz wspieranie ich rozwoju zawodowego;</li>
<li>sporządzanie planów, sprawozdań, analiz oraz raportów, w tym dotyczących realizacji budżetu zadaniowego i efektów działalności działu;</li>
<li>przygotowywanie projektów zarządzeń Dyrektora, procedur wewnętrznych, pism oraz innych dokumentów dotyczących działalności działu;</li>
<li>nadzór nad realizacją działań promocyjnych, komunikacyjnych, medialnych i wizerunkowych Centrum;</li>
<li>nadzór nad współpracą z partnerami, sponsorami, patronami medialnymi oraz instytucjami współpracującymi;</li>
<li>reprezentowanie Centrum w kontaktach z mediami, partnerami, sponsorami oraz podczas wydarzeń i spotkań o charakterze oficjalnym;</li>
<li>wykonywanie innych zadań wynikających z bieżących potrzeb Centrum.</li>
</ul>
<p><strong> </strong></p>
<h2>WYMAGANIA</h2>
<p><strong> </strong></p>
<p><strong>Niezbędne:</strong></p>
<ul>
<li>wykształcenie: wyższe magisterskie (mile widziane kierunki: marketing, komunikacja, PR, zarządzanie w kulturze, menedżerskie lub pokrewne);</li>
<li>doświadczenie zawodowe: co najmniej 5-letni staż pracy na stanowisku związanym z marketingiem, promocją, komunikacją, SM, media, content marketingiem w instytucji kultury;</li>
<li>minimum 2-letnie doświadczenie w koordynacji pracy Zespołu w tym doświadczenie na stanowisku kierowniczym;</li>
<li>znajomość w trendach branżowych oraz w obszarze kultury;</li>
<li>wysokie zdolności komunikacyjne i negocjacyjne - przyjmujesz i udzielasz feedback;</li>
<li>umiejętność budowania i koordynowanie pracy innych osób - zauważasz i korzystasz z ich potencjału, wyznaczasz cele i standardy;</li>
<li>samodzielność, decyzyjność oraz odporność na pracę pod presją w środowisku o wysokiej wrażliwości;</li>
<li>kreatywność, komunikatywność i dobra organizacja pracy;</li>
<li>obowiązkowość, rzetelność i terminowość;</li>
<li>znajomość zasad funkcjonowania instytucji kultury;</li>
<li>doświadczenie w zarządzaniu projektami kulturalnymi;</li>
<li>znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie;</li>
<li>obsługa pakietu MS Office;</li>
<li>znajomość narzędzi komunikacji cyfrowej, systemów CMS, oraz narzędzi analitycznych</li>
</ul>
<p> </p>
<p><strong>Wymagania dodatkowe (mile widziane)</strong>:</p>
<ul>
<li>doświadczenie w tworzeniu materiałów promocyjnych;</li>
<li>doświadczenie w pracy przy projektach finansowanych ze środków zewnętrznych,</li>
<li>doświadczenie w pozyskiwaniu funduszy zewnętrznych;</li>
<li>doświadczenie we współpracy z partnerami zewnętrznymi;</li>
<li>ukończone kursy lub szkolenia z zakresu komunikacji, PR, marketingu lub zarządzania</li>
</ul>
<p> </p>
<h2>Oferujemy:</h2>
<ol>
<li>zatrudnienie w ramach umowy o pracę (cały etat);</li>
<li>pracę w jednej z najważniejszych instytucji kultury zajmujących się rzeźbą współczesną;</li>
<li>możliwość rozwoju zawodowego i udziału w szkoleniach;</li>
<li>możliwość skorzystania ze świadczeń socjalnych;</li>
<li>system wynagradzania oferujący dodatek stażowy i nagrodę jubileuszową;</li>
<li>możliwość rozwoju zawodowego i interesującą pracę w środowisku artystycznym;</li>
</ol>
<p> </p>
<p>Wynagrodzenie ustalane jest na podstawie obowiązującego regulaminu wynagradzania wg określonych kategorii zaszeregowania stanowiska oraz adekwatnie do doświadczenia i kwalifikacji. Wynagrodzenie zasadnicze od 6700 brutto do 6900 brutto. Do pensji zasadniczej doliczany jest dodatek funkcyjny oraz dodatek stażowy.</p>
<p> </p>
<h2>Wymagane dokumenty:</h2>
<ul>
<li>CV;</li>
<li>list motywacyjny;</li>
<li>kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia;</li>
<li>kopie świadectw pracy (w przypadku ich posiadania).</li>
</ul>
<p>Prosimy o dołączenie krótkiego tekstu (maksymalnie do 3 000 znaków ze spacjami), w którym przedstawisz swoją wizję komunikacji Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku. Zwrócimy uwagę zarówno na sposób myślenia o komunikacji, jak i na styl oraz jakość przygotowanego tekstu.</p>
<p> </p>
<h2>Dokumenty aplikacyjne można składać:</h2>
<ul>
<li>elektronicznie na adres e-mail: kadry@rzezba-oronsko.pl do dn. 28.07.2026 r., wpisując w tytule wiadomości „Rekrutacja: dział edukacji i udostępniania”;</li>
<li>osobiście w sekretariacie firmy w zamkniętej kopercie z dopiskiem Rekrutacja: „dział edukacji i udostępniania”;</li>
<li>listownie na adres Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku ul. Topolowa 1; 26-505 Orońsko z dopiskiem Rekrutacja: „dział edukacji i udostępniania”.</li>
</ul>
<p> </p>
<p>List motywacyjny oraz CV należy opatrzeć podpisem.</p>
<p>Dokumenty aplikacyjne nieopatrzne podpisem, złożone po terminie nie będą rozpatrywane.</p>
<p><strong> </strong></p>
<p><strong>W dokumentach aplikacyjnych należy umieścić klauzulę:</strong></p>
<p>„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych)”</p>
<p><strong> </strong></p>
<h2>Informacje dodatkowe</h2>
<ol>
<li>Z wybranymi osobami zostanie przeprowadzona rozmowa kwalifikacyjna.</li>
<li>O terminie rozmów kwalifikacyjnych wybrani kandydaci zostaną poinformowani telefonicznie.</li>
<li>CRP zastrzega sobie prawo do zakończenia rekrutacji bez podania przyczyny.</li>
<li>Aplikując, oświadczasz, że znana Ci jest treść informacji na temat przetwarzania danych osobowych w naborze.</li>
</ol>
<p> </p>
<h2>Klauzula informacyjna</h2>
<p>Zgodnie z art. 13 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku informuje:</p>
<ol>
<li>Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku, ul. Topolowa 1; 26-505 Orońsko,</li>
<li>kontakt z Inspektorem Ochrony Danych: <a href="mailto:iodo@rzezba-oronsko.pl">iodo@rzezba-oronsko.pl</a></li>
<li>Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą :</li>
<li>w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji, na podstawie uprawnienia pracodawcy</li>
</ol>
<p>wynikającego z art. 22¹ kodeksu pracy i w zakresie: imienia i nazwiska, imion rodziców, daty urodzenia, miejsca zamieszkania, adresu do korespondencji, wykształcenia i przebiegu</p>
<p>dotychczasowego zatrudnienia. Podstawą przetwarzania wyżej wymienionych danych</p>
<p>osobowych jest obowiązek prawny (art. 6 ust. 1 pkt c RODO),</p>
<ol>
<li>w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji, na podstawie Pani/Pana zgody na przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych, tj. danych osobowych innych niż wskazane w punkcie powyżej, przekazanych w CV, formularzu, liście motywacyjnym i innych dokumentach. Podstawą przetwarzania jest ww. zgoda (art. 6 ust. 1 lit. a) RODO),</li>
<li>Odbiorcami Pani/Pana* danych osobowych będą wyłącznie podmioty uprawnione do uzyskania danych osobowych na podstawie przepisów prawa.</li>
<li>Podane przez Panią/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego poza uzasadnionymi przypadkami związanymi z realizacją obowiązków wynikających z realizacji prawa obowiązującego w Unii Europejskiej lub z umów międzynarodowych.</li>
<li>Dane Pani/Pana* będą przechowywane przez okres niezbędny dla prawidłowego wykonania czynności związanych z realizacją celu przetwarzania oraz zgodnie z długością okresów przechowywania dokumentów określoną w przepisach kancelaryjnych Administratora.</li>
<li>Zgodnie z RODO, przysługuje Pani/Panu* prawo do:
<ol>
<li>dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii zgodnie z art. 15 Rozporządzenia</li>
<li>sprostowania (poprawiania) swoich danych zgodnie z art. 16 Rozporządzenia</li>
<li>żądania usunięcia, ograniczenia lub wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania zgodnie z art. 17–18 Rozporządzenia</li>
<li>przenoszenia danych zgodnie z art. 20 Rozporządzenia</li>
<li>wniesienia sprzeciwu zgodnie z art. 21 Rozporządzenia</li>
</ol>
</li>
<li>W każdej chwili przysługuje Pani/Panu* prawo do złożenia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, jeżeli Pani/Pan uzna, że przetwarzanie dotyczące jej danych osobowych narusza przepisy Rozporządzenia.</li>
<li>Podanie danych jest dobrowolne z tym, że odmowa ich podania może utrudnić albo uniemożliwić realizację celów.</li>
<li>Informuję, że nie podejmujemy decyzji w sposób zautomatyzowany i Pani/Pana* dane nie są profilowane.</li>
<li>Jeżeli przetwarzanie danych osobowych odbywa się na podstawie zgody osoby, której dane dotyczą, zgoda ta może być w każdej chwili wycofana, bez wpływu na zgodność z prawem wcześniej wykonanych czynności przetwarzania.</li>
</ol>
|
<h2>OFERTA PRACY</h2>
<p> </p>
<p>Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku zatrudni osobę na <strong>stanowisko kierownicze w dziale komunikacji i marketingu </strong></p>
<p>Wymiar: pełny etat</p>
<p>Przewidywany termin zatrudnienia: sierpień/wrzesień 2026</p>
<p>Praca w trybie stacjonarnym, w siedzibie Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku.</p>
<p><strong> </strong></p>
<p> </p>
<h2>PODSTAWOWE OBOWIĄZKI</h2>
<p><strong>Zadania merytoryczne</strong></p>
<ul>
<li>opracowywanie strategii oraz planów komunikacji dla wystaw, wydarzeń, projektów edukacyjnych i działalności statutowej;</li>
<li>przygotowywanie materiałów prasowych, komunikatów, informacji dla mediów, tekstów promocyjnych oraz innych materiałów informacyjnych;</li>
<li>utrzymywanie bieżących relacji z mediami oraz organizowanie konferencji prasowych, briefingów i wydarzeń medialnych;</li>
<li>prowadzenie strony internetowej Centrum i współpraca przy jej rozwoju;</li>
<li>publikowanie treści w mediach społecznościowych oraz wdrażanie narzędzi komunikacji cyfrowej;</li>
<li>samodzielne przygotowywanie materiałów komunikacyjnych, w tym tekstów, zdjęć, krótkich materiałów filmowych, rolek oraz prostych materiałów graficznych na potrzeby bieżącej komunikacji;</li>
<li>współtworzenie scenariuszy wydarzeń, otwarć wystaw, konferencji prasowych, wizyt oficjalnych i wydarzeń reprezentacyjnych;</li>
<li>prowadzenie monitoringu mediów oraz analizowanie efektywności prowadzonych działań komunikacyjnych;</li>
<li>prowadzenie badań i analiz dotyczących odbiorców, frekwencji oraz skuteczności działań promocyjnych;</li>
<li>planowanie i realizacja kampanii promocyjnych oraz działań wspierających sprzedaż oferty Centrum, w tym wystaw, wydarzeń, oferty sklepu oraz współprac komercyjnych;</li>
<li>rozwijanie współpracy z partnerami medialnymi, społecznymi, biznesowymi oraz sponsorami;</li>
<li>inicjowanie działań służących zwiększaniu przychodów Centrum, rozwojowi współpracy partnerskiej oraz poszerzaniu źródeł finansowania;</li>
<li>przygotowywanie raportów, analiz, sprawozdań oraz dokumentacji związanej z działalnością działu;</li>
<li>realizacja zadań zgodnie z procedurami obowiązującymi w instytucji kultury oraz udział w wydarzeniach odbywających się także w wybrane weekendy i poza standardowymi godzinami pracy, zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy.</li>
</ul>
<p> </p>
<p><strong>Zadania kierownicze:</strong></p>
<ul>
<li>kierowanie pracą Działu Komunikacji i Marketingu oraz organizowanie, koordynowanie i nadzorowanie pracy zespołu, w tym planowanie, delegowanie i monitorowanie realizacji zadań;</li>
<li>zarządzanie budżetem działu oraz nadzór nad prawidłową, efektywną i terminową realizacją projektów i zadań;</li>
<li>opracowywanie planów pracy działu oraz nadzór nad ich realizacją;</li>
<li>tworzenie i wdrażanie strategii komunikacji i promocji Centrum oraz jej bieżąca aktualizacja zgodnie z celami instytucji;</li>
<li>organizowanie pracy działu oraz doskonalenie procesów i standardów komunikacji wewnętrznej i zewnętrznej;</li>
<li>opracowywanie zakresów czynności, uprawnień i odpowiedzialności podległych pracowników oraz wspieranie ich rozwoju zawodowego;</li>
<li>sporządzanie planów, sprawozdań, analiz oraz raportów, w tym dotyczących realizacji budżetu zadaniowego i efektów działalności działu;</li>
<li>przygotowywanie projektów zarządzeń Dyrektora, procedur wewnętrznych, pism oraz innych dokumentów dotyczących działalności działu;</li>
<li>nadzór nad realizacją działań promocyjnych, komunikacyjnych, medialnych i wizerunkowych Centrum;</li>
<li>nadzór nad współpracą z partnerami, sponsorami, patronami medialnymi oraz instytucjami współpracującymi;</li>
<li>reprezentowanie Centrum w kontaktach z mediami, partnerami, sponsorami oraz podczas wydarzeń i spotkań o charakterze oficjalnym;</li>
<li>wykonywanie innych zadań wynikających z bieżących potrzeb Centrum.</li>
</ul>
<p><strong> </strong></p>
<h2>WYMAGANIA</h2>
<p><strong> </strong></p>
<p><strong>Niezbędne:</strong></p>
<ul>
<li>wykształcenie: wyższe magisterskie (mile widziane kierunki: marketing, komunikacja, PR, zarządzanie w kulturze, menedżerskie lub pokrewne);</li>
<li>doświadczenie zawodowe: co najmniej 5-letni staż pracy na stanowisku związanym z marketingiem, promocją, komunikacją, SM, media, content marketingiem w instytucji kultury;</li>
<li>minimum 2-letnie doświadczenie w koordynacji pracy Zespołu w tym doświadczenie na stanowisku kierowniczym;</li>
<li>znajomość w trendach branżowych oraz w obszarze kultury;</li>
<li>wysokie zdolności komunikacyjne i negocjacyjne - przyjmujesz i udzielasz feedback;</li>
<li>umiejętność budowania i koordynowanie pracy innych osób - zauważasz i korzystasz z ich potencjału, wyznaczasz cele i standardy;</li>
<li>samodzielność, decyzyjność oraz odporność na pracę pod presją w środowisku o wysokiej wrażliwości;</li>
<li>kreatywność, komunikatywność i dobra organizacja pracy;</li>
<li>obowiązkowość, rzetelność i terminowość;</li>
<li>znajomość zasad funkcjonowania instytucji kultury;</li>
<li>doświadczenie w zarządzaniu projektami kulturalnymi;</li>
<li>znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie;</li>
<li>obsługa pakietu MS Office;</li>
<li>znajomość narzędzi komunikacji cyfrowej, systemów CMS, oraz narzędzi analitycznych</li>
</ul>
<p> </p>
<p><strong>Wymagania dodatkowe (mile widziane)</strong>:</p>
<ul>
<li>doświadczenie w tworzeniu materiałów promocyjnych;</li>
<li>doświadczenie w pracy przy projektach finansowanych ze środków zewnętrznych,</li>
<li>doświadczenie w pozyskiwaniu funduszy zewnętrznych;</li>
<li>doświadczenie we współpracy z partnerami zewnętrznymi;</li>
<li>ukończone kursy lub szkolenia z zakresu komunikacji, PR, marketingu lub zarządzania</li>
</ul>
<p> </p>
<h2>Oferujemy:</h2>
<ol>
<li>zatrudnienie w ramach umowy o pracę (cały etat);</li>
<li>pracę w jednej z najważniejszych instytucji kultury zajmujących się rzeźbą współczesną;</li>
<li>możliwość rozwoju zawodowego i udziału w szkoleniach;</li>
<li>możliwość skorzystania ze świadczeń socjalnych;</li>
<li>system wynagradzania oferujący dodatek stażowy i nagrodę jubileuszową;</li>
<li>możliwość rozwoju zawodowego i interesującą pracę w środowisku artystycznym;</li>
</ol>
<p> </p>
<p>Wynagrodzenie ustalane jest na podstawie obowiązującego regulaminu wynagradzania wg określonych kategorii zaszeregowania stanowiska oraz adekwatnie do doświadczenia i kwalifikacji. Wynagrodzenie zasadnicze od 6700 brutto do 6900 brutto. Do pensji zasadniczej doliczany jest dodatek funkcyjny oraz dodatek stażowy.</p>
<p> </p>
<h2>Wymagane dokumenty:</h2>
<ul>
<li>CV;</li>
<li>list motywacyjny;</li>
<li>kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia;</li>
<li>kopie świadectw pracy (w przypadku ich posiadania).</li>
</ul>
<p>Prosimy o dołączenie krótkiego tekstu (maksymalnie do 3 000 znaków ze spacjami), w którym przedstawisz swoją wizję komunikacji Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku. Zwrócimy uwagę zarówno na sposób myślenia o komunikacji, jak i na styl oraz jakość przygotowanego tekstu.</p>
<p> </p>
<h2>Dokumenty aplikacyjne można składać:</h2>
<ul>
<li>elektronicznie na adres e-mail: kadry@rzezba-oronsko.pl do dn. 26.08.2026 r., wpisując w tytule wiadomości „Rekrutacja: dział edukacji i udostępniania”;</li>
<li>osobiście w sekretariacie firmy w zamkniętej kopercie z dopiskiem Rekrutacja: „dział edukacji i udostępniania”;</li>
<li>listownie na adres Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku ul. Topolowa 1; 26-505 Orońsko z dopiskiem Rekrutacja: „dział edukacji i udostępniania”.</li>
</ul>
<p> </p>
<p>List motywacyjny oraz CV należy opatrzeć podpisem.</p>
<p>Dokumenty aplikacyjne nieopatrzne podpisem, złożone po terminie nie będą rozpatrywane.</p>
<p><strong> </strong></p>
<p><strong>W dokumentach aplikacyjnych należy umieścić klauzulę:</strong></p>
<p>„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych)”</p>
<p><strong> </strong></p>
<h2>Informacje dodatkowe</h2>
<ol>
<li>Z wybranymi osobami zostanie przeprowadzona rozmowa kwalifikacyjna.</li>
<li>O terminie rozmów kwalifikacyjnych wybrani kandydaci zostaną poinformowani telefonicznie.</li>
<li>CRP zastrzega sobie prawo do zakończenia rekrutacji bez podania przyczyny.</li>
<li>Aplikując, oświadczasz, że znana Ci jest treść informacji na temat przetwarzania danych osobowych w naborze.</li>
</ol>
<p> </p>
<h2>Klauzula informacyjna</h2>
<p>Zgodnie z art. 13 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku informuje:</p>
<ol>
<li>Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku, ul. Topolowa 1; 26-505 Orońsko,</li>
<li>kontakt z Inspektorem Ochrony Danych: <a href="mailto:iodo@rzezba-oronsko.pl">iodo@rzezba-oronsko.pl</a></li>
<li>Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą :</li>
<li>w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji, na podstawie uprawnienia pracodawcy</li>
</ol>
<p>wynikającego z art. 22¹ kodeksu pracy i w zakresie: imienia i nazwiska, imion rodziców, daty urodzenia, miejsca zamieszkania, adresu do korespondencji, wykształcenia i przebiegu</p>
<p>dotychczasowego zatrudnienia. Podstawą przetwarzania wyżej wymienionych danych</p>
<p>osobowych jest obowiązek prawny (art. 6 ust. 1 pkt c RODO),</p>
<ol>
<li>w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji, na podstawie Pani/Pana zgody na przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych, tj. danych osobowych innych niż wskazane w punkcie powyżej, przekazanych w CV, formularzu, liście motywacyjnym i innych dokumentach. Podstawą przetwarzania jest ww. zgoda (art. 6 ust. 1 lit. a) RODO),</li>
<li>Odbiorcami Pani/Pana* danych osobowych będą wyłącznie podmioty uprawnione do uzyskania danych osobowych na podstawie przepisów prawa.</li>
<li>Podane przez Panią/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego poza uzasadnionymi przypadkami związanymi z realizacją obowiązków wynikających z realizacji prawa obowiązującego w Unii Europejskiej lub z umów międzynarodowych.</li>
<li>Dane Pani/Pana* będą przechowywane przez okres niezbędny dla prawidłowego wykonania czynności związanych z realizacją celu przetwarzania oraz zgodnie z długością okresów przechowywania dokumentów określoną w przepisach kancelaryjnych Administratora.</li>
<li>Zgodnie z RODO, przysługuje Pani/Panu* prawo do:
<ol>
<li>dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii zgodnie z art. 15 Rozporządzenia</li>
<li>sprostowania (poprawiania) swoich danych zgodnie z art. 16 Rozporządzenia</li>
<li>żądania usunięcia, ograniczenia lub wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania zgodnie z art. 17–18 Rozporządzenia</li>
<li>przenoszenia danych zgodnie z art. 20 Rozporządzenia</li>
<li>wniesienia sprzeciwu zgodnie z art. 21 Rozporządzenia</li>
</ol>
</li>
<li>W każdej chwili przysługuje Pani/Panu* prawo do złożenia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, jeżeli Pani/Pan uzna, że przetwarzanie dotyczące jej danych osobowych narusza przepisy Rozporządzenia.</li>
<li>Podanie danych jest dobrowolne z tym, że odmowa ich podania może utrudnić albo uniemożliwić realizację celów.</li>
<li>Informuję, że nie podejmujemy decyzji w sposób zautomatyzowany i Pani/Pana* dane nie są profilowane.</li>
<li>Jeżeli przetwarzanie danych osobowych odbywa się na podstawie zgody osoby, której dane dotyczą, zgoda ta może być w każdej chwili wycofana, bez wpływu na zgodność z prawem wcześniej wykonanych czynności przetwarzania.</li>
</ol>
|
| deadline |
2026-07-28 |
2026-08-26 |
| publishto |
2026-08-31 |
2026-09-30 |
|
| 3 |
2026-08-20 07:53:53 |
WOJCIECH GŁOGOWSKI |
Pole full zmieniło wartość z '
<h2>OFERTA PRACY</h2>
<p> </p>
<p>Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku zatrudni osobę na <strong>stanowisko kierownicze w dziale komunikacji i marketingu </strong></p>
<p>Wymiar: pełny etat</p>
<p>Przewidywany termin zatrudnienia: sierpień/wrzesień 2026</p>
<p>Praca w trybie stacjonarnym, w siedzibie Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku.</p>
<p><strong> </strong></p>
<p> </p>
<h2>PODSTAWOWE OBOWIĄZKI</h2>
<p><strong>Zadania merytoryczne</strong></p>
<ul>
<li>opracowywanie strategii oraz planów komunikacji dla wystaw, wydarzeń, projektów edukacyjnych i działalności statutowej;</li>
<li>przygotowywanie materiałów prasowych, komunikatów, informacji dla mediów, tekstów promocyjnych oraz innych materiałów informacyjnych;</li>
<li>utrzymywanie bieżących relacji z mediami oraz organizowanie konferencji prasowych, briefingów i wydarzeń medialnych;</li>
<li>prowadzenie strony internetowej Centrum i współpraca przy jej rozwoju;</li>
<li>publikowanie treści w mediach społecznościowych oraz wdrażanie narzędzi komunikacji cyfrowej;</li>
<li>samodzielne przygotowywanie materiałów komunikacyjnych, w tym tekstów, zdjęć, krótkich materiałów filmowych, rolek oraz prostych materiałów graficznych na potrzeby bieżącej komunikacji;</li>
<li>współtworzenie scenariuszy wydarzeń, otwarć wystaw, konferencji prasowych, wizyt oficjalnych i wydarzeń reprezentacyjnych;</li>
<li>prowadzenie monitoringu mediów oraz analizowanie efektywności prowadzonych działań komunikacyjnych;</li>
<li>prowadzenie badań i analiz dotyczących odbiorców, frekwencji oraz skuteczności działań promocyjnych;</li>
<li>planowanie i realizacja kampanii promocyjnych oraz działań wspierających sprzedaż oferty Centrum, w tym wystaw, wydarzeń, oferty sklepu oraz współprac komercyjnych;</li>
<li>rozwijanie współpracy z partnerami medialnymi, społecznymi, biznesowymi oraz sponsorami;</li>
<li>inicjowanie działań służących zwiększaniu przychodów Centrum, rozwojowi współpracy partnerskiej oraz poszerzaniu źródeł finansowania;</li>
<li>przygotowywanie raportów, analiz, sprawozdań oraz dokumentacji związanej z działalnością działu;</li>
<li>realizacja zadań zgodnie z procedurami obowiązującymi w instytucji kultury oraz udział w wydarzeniach odbywających się także w wybrane weekendy i poza standardowymi godzinami pracy, zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy.</li>
</ul>
<p> </p>
<p><strong>Zadania kierownicze:</strong></p>
<ul>
<li>kierowanie pracą Działu Komunikacji i Marketingu oraz organizowanie, koordynowanie i nadzorowanie pracy zespołu, w tym planowanie, delegowanie i monitorowanie realizacji zadań;</li>
<li>zarządzanie budżetem działu oraz nadzór nad prawidłową, efektywną i terminową realizacją projektów i zadań;</li>
<li>opracowywanie planów pracy działu oraz nadzór nad ich realizacją;</li>
<li>tworzenie i wdrażanie strategii komunikacji i promocji Centrum oraz jej bieżąca aktualizacja zgodnie z celami instytucji;</li>
<li>organizowanie pracy działu oraz doskonalenie procesów i standardów komunikacji wewnętrznej i zewnętrznej;</li>
<li>opracowywanie zakresów czynności, uprawnień i odpowiedzialności podległych pracowników oraz wspieranie ich rozwoju zawodowego;</li>
<li>sporządzanie planów, sprawozdań, analiz oraz raportów, w tym dotyczących realizacji budżetu zadaniowego i efektów działalności działu;</li>
<li>przygotowywanie projektów zarządzeń Dyrektora, procedur wewnętrznych, pism oraz innych dokumentów dotyczących działalności działu;</li>
<li>nadzór nad realizacją działań promocyjnych, komunikacyjnych, medialnych i wizerunkowych Centrum;</li>
<li>nadzór nad współpracą z partnerami, sponsorami, patronami medialnymi oraz instytucjami współpracującymi;</li>
<li>reprezentowanie Centrum w kontaktach z mediami, partnerami, sponsorami oraz podczas wydarzeń i spotkań o charakterze oficjalnym;</li>
<li>wykonywanie innych zadań wynikających z bieżących potrzeb Centrum.</li>
</ul>
<p><strong> </strong></p>
<h2>WYMAGANIA</h2>
<p><strong> </strong></p>
<p><strong>Niezbędne:</strong></p>
<ul>
<li>wykształcenie: wyższe magisterskie (mile widziane kierunki: marketing, komunikacja, PR, zarządzanie w kulturze, menedżerskie lub pokrewne);</li>
<li>doświadczenie zawodowe: co najmniej 5-letni staż pracy na stanowisku związanym z marketingiem, promocją, komunikacją, SM, media, content marketingiem w instytucji kultury;</li>
<li>minimum 2-letnie doświadczenie w koordynacji pracy Zespołu w tym doświadczenie na stanowisku kierowniczym;</li>
<li>znajomość w trendach branżowych oraz w obszarze kultury;</li>
<li>wysokie zdolności komunikacyjne i negocjacyjne - przyjmujesz i udzielasz feedback;</li>
<li>umiejętność budowania i koordynowanie pracy innych osób - zauważasz i korzystasz z ich potencjału, wyznaczasz cele i standardy;</li>
<li>samodzielność, decyzyjność oraz odporność na pracę pod presją w środowisku o wysokiej wrażliwości;</li>
<li>kreatywność, komunikatywność i dobra organizacja pracy;</li>
<li>obowiązkowość, rzetelność i terminowość;</li>
<li>znajomość zasad funkcjonowania instytucji kultury;</li>
<li>doświadczenie w zarządzaniu projektami kulturalnymi;</li>
<li>znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie;</li>
<li>obsługa pakietu MS Office;</li>
<li>znajomość narzędzi komunikacji cyfrowej, systemów CMS, oraz narzędzi analitycznych</li>
</ul>
<p> </p>
<p><strong>Wymagania dodatkowe (mile widziane)</strong>:</p>
<ul>
<li>doświadczenie w tworzeniu materiałów promocyjnych;</li>
<li>doświadczenie w pracy przy projektach finansowanych ze środków zewnętrznych,</li>
<li>doświadczenie w pozyskiwaniu funduszy zewnętrznych;</li>
<li>doświadczenie we współpracy z partnerami zewnętrznymi;</li>
<li>ukończone kursy lub szkolenia z zakresu komunikacji, PR, marketingu lub zarządzania</li>
</ul>
<p> </p>
<h2>Oferujemy:</h2>
<ol>
<li>zatrudnienie w ramach umowy o pracę (cały etat);</li>
<li>pracę w jednej z najważniejszych instytucji kultury zajmujących się rzeźbą współczesną;</li>
<li>możliwość rozwoju zawodowego i udziału w szkoleniach;</li>
<li>możliwość skorzystania ze świadczeń socjalnych;</li>
<li>system wynagradzania oferujący dodatek stażowy i nagrodę jubileuszową;</li>
<li>możliwość rozwoju zawodowego i interesującą pracę w środowisku artystycznym;</li>
</ol>
<p> </p>
<p>Wynagrodzenie ustalane jest na podstawie obowiązującego regulaminu wynagradzania wg określonych kategorii zaszeregowania stanowiska oraz adekwatnie do doświadczenia i kwalifikacji. Wynagrodzenie zasadnicze od 6700 brutto do 6900 brutto. Do pensji zasadniczej doliczany jest dodatek funkcyjny oraz dodatek stażowy.</p>
<p> </p>
<h2>Wymagane dokumenty:</h2>
<ul>
<li>CV;</li>
<li>list motywacyjny;</li>
<li>kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia;</li>
<li>kopie świadectw pracy (w przypadku ich posiadania).</li>
</ul>
<p>Prosimy o dołączenie krótkiego tekstu (maksymalnie do 3 000 znaków ze spacjami), w którym przedstawisz swoją wizję komunikacji Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku. Zwrócimy uwagę zarówno na sposób myślenia o komunikacji, jak i na styl oraz jakość przygotowanego tekstu.</p>
<p> </p>
<h2>Dokumenty aplikacyjne można składać:</h2>
<ul>
<li>elektronicznie na adres e-mail: kadry@rzezba-oronsko.pl do dn. 26.08.2026 r., wpisując w tytule wiadomości „Rekrutacja: dział edukacji i udostępniania”;</li>
<li>osobiście w sekretariacie firmy w zamkniętej kopercie z dopiskiem Rekrutacja: „dział edukacji i udostępniania”;</li>
<li>listownie na adres Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku ul. Topolowa 1; 26-505 Orońsko z dopiskiem Rekrutacja: „dział edukacji i udostępniania”.</li>
</ul>
<p> </p>
<p>List motywacyjny oraz CV należy opatrzeć podpisem.</p>
<p>Dokumenty aplikacyjne nieopatrzne podpisem, złożone po terminie nie będą rozpatrywane.</p>
<p><strong> </strong></p>
<p><strong>W dokumentach aplikacyjnych należy umieścić klauzulę:</strong></p>
<p>„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych)”</p>
<p><strong> </strong></p>
<h2>Informacje dodatkowe</h2>
<ol>
<li>Z wybranymi osobami zostanie przeprowadzona rozmowa kwalifikacyjna.</li>
<li>O terminie rozmów kwalifikacyjnych wybrani kandydaci zostaną poinformowani telefonicznie.</li>
<li>CRP zastrzega sobie prawo do zakończenia rekrutacji bez podania przyczyny.</li>
<li>Aplikując, oświadczasz, że znana Ci jest treść informacji na temat przetwarzania danych osobowych w naborze.</li>
</ol>
<p> </p>
<h2>Klauzula informacyjna</h2>
<p>Zgodnie z art. 13 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku informuje:</p>
<ol>
<li>Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku, ul. Topolowa 1; 26-505 Orońsko,</li>
<li>kontakt z Inspektorem Ochrony Danych: <a href="mailto:iodo@rzezba-oronsko.pl">iodo@rzezba-oronsko.pl</a></li>
<li>Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą :</li>
<li>w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji, na podstawie uprawnienia pracodawcy</li>
</ol>
<p>wynikającego z art. 22¹ kodeksu pracy i w zakresie: imienia i nazwiska, imion rodziców, daty urodzenia, miejsca zamieszkania, adresu do korespondencji, wykształcenia i przebiegu</p>
<p>dotychczasowego zatrudnienia. Podstawą przetwarzania wyżej wymienionych danych</p>
<p>osobowych jest obowiązek prawny (art. 6 ust. 1 pkt c RODO),</p>
<ol>
<li>w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji, na podstawie Pani/Pana zgody na przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych, tj. danych osobowych innych niż wskazane w punkcie powyżej, przekazanych w CV, formularzu, liście motywacyjnym i innych dokumentach. Podstawą przetwarzania jest ww. zgoda (art. 6 ust. 1 lit. a) RODO),</li>
<li>Odbiorcami Pani/Pana* danych osobowych będą wyłącznie podmioty uprawnione do uzyskania danych osobowych na podstawie przepisów prawa.</li>
<li>Podane przez Panią/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego poza uzasadnionymi przypadkami związanymi z realizacją obowiązków wynikających z realizacji prawa obowiązującego w Unii Europejskiej lub z umów międzynarodowych.</li>
<li>Dane Pani/Pana* będą przechowywane przez okres niezbędny dla prawidłowego wykonania czynności związanych z realizacją celu przetwarzania oraz zgodnie z długością okresów przechowywania dokumentów określoną w przepisach kancelaryjnych Administratora.</li>
<li>Zgodnie z RODO, przysługuje Pani/Panu* prawo do:
<ol>
<li>dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii zgodnie z art. 15 Rozporządzenia</li>
<li>sprostowania (poprawiania) swoich danych zgodnie z art. 16 Rozporządzenia</li>
<li>żądania usunięcia, ograniczenia lub wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania zgodnie z art. 17–18 Rozporządzenia</li>
<li>przenoszenia danych zgodnie z art. 20 Rozporządzenia</li>
<li>wniesienia sprzeciwu zgodnie z art. 21 Rozporządzenia</li>
</ol>
</li>
<li>W każdej chwili przysługuje Pani/Panu* prawo do złożenia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, jeżeli Pani/Pan uzna, że przetwarzanie dotyczące jej danych osobowych narusza przepisy Rozporządzenia.</li>
<li>Podanie danych jest dobrowolne z tym, że odmowa ich podania może utrudnić albo uniemożliwić realizację celów.</li>
<li>Informuję, że nie podejmujemy decyzji w sposób zautomatyzowany i Pani/Pana* dane nie są profilowane.</li>
<li>Jeżeli przetwarzanie danych osobowych odbywa się na podstawie zgody osoby, której dane dotyczą, zgoda ta może być w każdej chwili wycofana, bez wpływu na zgodność z prawem wcześniej wykonanych czynności przetwarzania.</li>
</ol>
' na '
<h2>OFERTA PRACY</h2>
<p> </p>
<p>Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku zatrudni osobę na <strong>stanowisko kierownicze w dziale komunikacji i marketingu </strong></p>
<p>Wymiar: pełny etat</p>
<p>Przewidywany termin zatrudnienia: sierpień/wrzesień 2026</p>
<p>Praca w trybie stacjonarnym, w siedzibie Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku.</p>
<p><strong> </strong></p>
<p> </p>
<h2>PODSTAWOWE OBOWIĄZKI</h2>
<p><strong>Zadania merytoryczne</strong></p>
<ul>
<li>opracowywanie strategii oraz planów komunikacji dla wystaw, wydarzeń, projektów edukacyjnych i działalności statutowej;</li>
<li>przygotowywanie materiałów prasowych, komunikatów, informacji dla mediów, tekstów promocyjnych oraz innych materiałów informacyjnych;</li>
<li>utrzymywanie bieżących relacji z mediami oraz organizowanie konferencji prasowych, briefingów i wydarzeń medialnych;</li>
<li>prowadzenie strony internetowej Centrum i współpraca przy jej rozwoju;</li>
<li>publikowanie treści w mediach społecznościowych oraz wdrażanie narzędzi komunikacji cyfrowej;</li>
<li>samodzielne przygotowywanie materiałów komunikacyjnych, w tym tekstów, zdjęć, krótkich materiałów filmowych, rolek oraz prostych materiałów graficznych na potrzeby bieżącej komunikacji;</li>
<li>współtworzenie scenariuszy wydarzeń, otwarć wystaw, konferencji prasowych, wizyt oficjalnych i wydarzeń reprezentacyjnych;</li>
<li>prowadzenie monitoringu mediów oraz analizowanie efektywności prowadzonych działań komunikacyjnych;</li>
<li>prowadzenie badań i analiz dotyczących odbiorców, frekwencji oraz skuteczności działań promocyjnych;</li>
<li>planowanie i realizacja kampanii promocyjnych oraz działań wspierających sprzedaż oferty Centrum, w tym wystaw, wydarzeń, oferty sklepu oraz współprac komercyjnych;</li>
<li>rozwijanie współpracy z partnerami medialnymi, społecznymi, biznesowymi oraz sponsorami;</li>
<li>inicjowanie działań służących zwiększaniu przychodów Centrum, rozwojowi współpracy partnerskiej oraz poszerzaniu źródeł finansowania;</li>
<li>przygotowywanie raportów, analiz, sprawozdań oraz dokumentacji związanej z działalnością działu;</li>
<li>realizacja zadań zgodnie z procedurami obowiązującymi w instytucji kultury oraz udział w wydarzeniach odbywających się także w wybrane weekendy i poza standardowymi godzinami pracy, zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy.</li>
</ul>
<p> </p>
<p><strong>Zadania kierownicze:</strong></p>
<ul>
<li>kierowanie pracą Działu Komunikacji i Marketingu oraz organizowanie, koordynowanie i nadzorowanie pracy zespołu, w tym planowanie, delegowanie i monitorowanie realizacji zadań;</li>
<li>zarządzanie budżetem działu oraz nadzór nad prawidłową, efektywną i terminową realizacją projektów i zadań;</li>
<li>opracowywanie planów pracy działu oraz nadzór nad ich realizacją;</li>
<li>tworzenie i wdrażanie strategii komunikacji i promocji Centrum oraz jej bieżąca aktualizacja zgodnie z celami instytucji;</li>
<li>organizowanie pracy działu oraz doskonalenie procesów i standardów komunikacji wewnętrznej i zewnętrznej;</li>
<li>opracowywanie zakresów czynności, uprawnień i odpowiedzialności podległych pracowników oraz wspieranie ich rozwoju zawodowego;</li>
<li>sporządzanie planów, sprawozdań, analiz oraz raportów, w tym dotyczących realizacji budżetu zadaniowego i efektów działalności działu;</li>
<li>przygotowywanie projektów zarządzeń Dyrektora, procedur wewnętrznych, pism oraz innych dokumentów dotyczących działalności działu;</li>
<li>nadzór nad realizacją działań promocyjnych, komunikacyjnych, medialnych i wizerunkowych Centrum;</li>
<li>nadzór nad współpracą z partnerami, sponsorami, patronami medialnymi oraz instytucjami współpracującymi;</li>
<li>reprezentowanie Centrum w kontaktach z mediami, partnerami, sponsorami oraz podczas wydarzeń i spotkań o charakterze oficjalnym;</li>
<li>wykonywanie innych zadań wynikających z bieżących potrzeb Centrum.</li>
</ul>
<p><strong> </strong></p>
<h2>WYMAGANIA</h2>
<p><strong> </strong></p>
<p><strong>Niezbędne:</strong></p>
<ul>
<li>wykształcenie: wyższe magisterskie (mile widziane kierunki: marketing, komunikacja, PR, zarządzanie w kulturze, menedżerskie lub pokrewne);</li>
<li>doświadczenie zawodowe: co najmniej 5-letni staż pracy na stanowisku związanym z marketingiem, promocją, komunikacją, SM, media, content marketingiem w instytucji kultury;</li>
<li>minimum 2-letnie doświadczenie w koordynacji pracy Zespołu w tym doświadczenie na stanowisku kierowniczym;</li>
<li>znajomość w trendach branżowych oraz w obszarze kultury;</li>
<li>wysokie zdolności komunikacyjne i negocjacyjne - przyjmujesz i udzielasz feedback;</li>
<li>umiejętność budowania i koordynowanie pracy innych osób - zauważasz i korzystasz z ich potencjału, wyznaczasz cele i standardy;</li>
<li>samodzielność, decyzyjność oraz odporność na pracę pod presją w środowisku o wysokiej wrażliwości;</li>
<li>kreatywność, komunikatywność i dobra organizacja pracy;</li>
<li>obowiązkowość, rzetelność i terminowość;</li>
<li>znajomość zasad funkcjonowania instytucji kultury;</li>
<li>doświadczenie w zarządzaniu projektami kulturalnymi;</li>
<li>znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie;</li>
<li>obsługa pakietu MS Office;</li>
<li>znajomość narzędzi komunikacji cyfrowej, systemów CMS, oraz narzędzi analitycznych</li>
</ul>
<p> </p>
<p><strong>Wymagania dodatkowe (mile widziane)</strong>:</p>
<ul>
<li>doświadczenie w tworzeniu materiałów promocyjnych;</li>
<li>doświadczenie w pracy przy projektach finansowanych ze środków zewnętrznych,</li>
<li>doświadczenie w pozyskiwaniu funduszy zewnętrznych;</li>
<li>doświadczenie we współpracy z partnerami zewnętrznymi;</li>
<li>ukończone kursy lub szkolenia z zakresu komunikacji, PR, marketingu lub zarządzania</li>
</ul>
<p> </p>
<h2>Oferujemy:</h2>
<ol>
<li>zatrudnienie w ramach umowy o pracę (cały etat);</li>
<li>pracę w jednej z najważniejszych instytucji kultury zajmujących się rzeźbą współczesną;</li>
<li>możliwość rozwoju zawodowego i udziału w szkoleniach;</li>
<li>możliwość skorzystania ze świadczeń socjalnych;</li>
<li>system wynagradzania oferujący dodatek stażowy i nagrodę jubileuszową;</li>
<li>możliwość rozwoju zawodowego i interesującą pracę w środowisku artystycznym;</li>
</ol>
<p> </p>
<p>Wynagrodzenie ustalane jest na podstawie obowiązującego regulaminu wynagradzania wg określonych kategorii zaszeregowania stanowiska oraz adekwatnie do doświadczenia i kwalifikacji. Wynagrodzenie zasadnicze od 6700 brutto do 6900 brutto. Do pensji zasadniczej doliczany jest dodatek funkcyjny oraz dodatek stażowy.</p>
<p> </p>
<h2>Wymagane dokumenty:</h2>
<ul>
<li>CV;</li>
<li>list motywacyjny;</li>
<li>kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia;</li>
<li>kopie świadectw pracy (w przypadku ich posiadania).</li>
</ul>
<p>Prosimy o dołączenie krótkiego tekstu (maksymalnie do 3 000 znaków ze spacjami), w którym przedstawisz swoją wizję komunikacji Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku. Zwrócimy uwagę zarówno na sposób myślenia o komunikacji, jak i na styl oraz jakość przygotowanego tekstu.</p>
<p> </p>
<h2>Dokumenty aplikacyjne można składać:</h2>
<ul>
<li>elektronicznie na adres e-mail: kadry@rzezba-oronsko.pl do dn. 08.09.2026 r., wpisując w tytule wiadomości „Rekrutacja: dział edukacji i udostępniania”;</li>
<li>osobiście w sekretariacie firmy w zamkniętej kopercie z dopiskiem Rekrutacja: „dział edukacji i udostępniania”;</li>
<li>listownie na adres Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku ul. Topolowa 1; 26-505 Orońsko z dopiskiem Rekrutacja: „dział edukacji i udostępniania”.</li>
</ul>
<p> </p>
<p>List motywacyjny oraz CV należy opatrzeć podpisem.</p>
<p>Dokumenty aplikacyjne nieopatrzne podpisem, złożone po terminie nie będą rozpatrywane.</p>
<p><strong> </strong></p>
<p><strong>W dokumentach aplikacyjnych należy umieścić klauzulę:</strong></p>
<p>„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych)”</p>
<p><strong> </strong></p>
<h2>Informacje dodatkowe</h2>
<ol>
<li>Z wybranymi osobami zostanie przeprowadzona rozmowa kwalifikacyjna.</li>
<li>O terminie rozmów kwalifikacyjnych wybrani kandydaci zostaną poinformowani telefonicznie.</li>
<li>CRP zastrzega sobie prawo do zakończenia rekrutacji bez podania przyczyny.</li>
<li>Aplikując, oświadczasz, że znana Ci jest treść informacji na temat przetwarzania danych osobowych w naborze.</li>
</ol>
<p> </p>
<h2>Klauzula informacyjna</h2>
<p>Zgodnie z art. 13 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku informuje:</p>
<ol>
<li>Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku, ul. Topolowa 1; 26-505 Orońsko,</li>
<li>kontakt z Inspektorem Ochrony Danych: <a href="mailto:iodo@rzezba-oronsko.pl">iodo@rzezba-oronsko.pl</a></li>
<li>Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą :</li>
<li>w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji, na podstawie uprawnienia pracodawcy</li>
</ol>
<p>wynikającego z art. 22¹ kodeksu pracy i w zakresie: imienia i nazwiska, imion rodziców, daty urodzenia, miejsca zamieszkania, adresu do korespondencji, wykształcenia i przebiegu</p>
<p>dotychczasowego zatrudnienia. Podstawą przetwarzania wyżej wymienionych danych</p>
<p>osobowych jest obowiązek prawny (art. 6 ust. 1 pkt c RODO),</p>
<ol>
<li>w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji, na podstawie Pani/Pana zgody na przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych, tj. danych osobowych innych niż wskazane w punkcie powyżej, przekazanych w CV, formularzu, liście motywacyjnym i innych dokumentach. Podstawą przetwarzania jest ww. zgoda (art. 6 ust. 1 lit. a) RODO),</li>
<li>Odbiorcami Pani/Pana* danych osobowych będą wyłącznie podmioty uprawnione do uzyskania danych osobowych na podstawie przepisów prawa.</li>
<li>Podane przez Panią/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego poza uzasadnionymi przypadkami związanymi z realizacją obowiązków wynikających z realizacji prawa obowiązującego w Unii Europejskiej lub z umów międzynarodowych.</li>
<li>Dane Pani/Pana* będą przechowywane przez okres niezbędny dla prawidłowego wykonania czynności związanych z realizacją celu przetwarzania oraz zgodnie z długością okresów przechowywania dokumentów określoną w przepisach kancelaryjnych Administratora.</li>
<li>Zgodnie z RODO, przysługuje Pani/Panu* prawo do:
<ol>
<li>dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii zgodnie z art. 15 Rozporządzenia</li>
<li>sprostowania (poprawiania) swoich danych zgodnie z art. 16 Rozporządzenia</li>
<li>żądania usunięcia, ograniczenia lub wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania zgodnie z art. 17–18 Rozporządzenia</li>
<li>przenoszenia danych zgodnie z art. 20 Rozporządzenia</li>
<li>wniesienia sprzeciwu zgodnie z art. 21 Rozporządzenia</li>
</ol>
</li>
<li>W każdej chwili przysługuje Pani/Panu* prawo do złożenia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, jeżeli Pani/Pan uzna, że przetwarzanie dotyczące jej danych osobowych narusza przepisy Rozporządzenia.</li>
<li>Podanie danych jest dobrowolne z tym, że odmowa ich podania może utrudnić albo uniemożliwić realizację celów.</li>
<li>Informuję, że nie podejmujemy decyzji w sposób zautomatyzowany i Pani/Pana* dane nie są profilowane.</li>
<li>Jeżeli przetwarzanie danych osobowych odbywa się na podstawie zgody osoby, której dane dotyczą, zgoda ta może być w każdej chwili wycofana, bez wpływu na zgodność z prawem wcześniej wykonanych czynności przetwarzania.</li>
</ol>
' Pole deadline zmieniło wartość z '2026-08-26' na '2026-09-08' |
Podgląd
Zamknij
| Pole | Przed | Po |
|---|
| full |
<h2>OFERTA PRACY</h2>
<p> </p>
<p>Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku zatrudni osobę na <strong>stanowisko kierownicze w dziale komunikacji i marketingu </strong></p>
<p>Wymiar: pełny etat</p>
<p>Przewidywany termin zatrudnienia: sierpień/wrzesień 2026</p>
<p>Praca w trybie stacjonarnym, w siedzibie Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku.</p>
<p><strong> </strong></p>
<p> </p>
<h2>PODSTAWOWE OBOWIĄZKI</h2>
<p><strong>Zadania merytoryczne</strong></p>
<ul>
<li>opracowywanie strategii oraz planów komunikacji dla wystaw, wydarzeń, projektów edukacyjnych i działalności statutowej;</li>
<li>przygotowywanie materiałów prasowych, komunikatów, informacji dla mediów, tekstów promocyjnych oraz innych materiałów informacyjnych;</li>
<li>utrzymywanie bieżących relacji z mediami oraz organizowanie konferencji prasowych, briefingów i wydarzeń medialnych;</li>
<li>prowadzenie strony internetowej Centrum i współpraca przy jej rozwoju;</li>
<li>publikowanie treści w mediach społecznościowych oraz wdrażanie narzędzi komunikacji cyfrowej;</li>
<li>samodzielne przygotowywanie materiałów komunikacyjnych, w tym tekstów, zdjęć, krótkich materiałów filmowych, rolek oraz prostych materiałów graficznych na potrzeby bieżącej komunikacji;</li>
<li>współtworzenie scenariuszy wydarzeń, otwarć wystaw, konferencji prasowych, wizyt oficjalnych i wydarzeń reprezentacyjnych;</li>
<li>prowadzenie monitoringu mediów oraz analizowanie efektywności prowadzonych działań komunikacyjnych;</li>
<li>prowadzenie badań i analiz dotyczących odbiorców, frekwencji oraz skuteczności działań promocyjnych;</li>
<li>planowanie i realizacja kampanii promocyjnych oraz działań wspierających sprzedaż oferty Centrum, w tym wystaw, wydarzeń, oferty sklepu oraz współprac komercyjnych;</li>
<li>rozwijanie współpracy z partnerami medialnymi, społecznymi, biznesowymi oraz sponsorami;</li>
<li>inicjowanie działań służących zwiększaniu przychodów Centrum, rozwojowi współpracy partnerskiej oraz poszerzaniu źródeł finansowania;</li>
<li>przygotowywanie raportów, analiz, sprawozdań oraz dokumentacji związanej z działalnością działu;</li>
<li>realizacja zadań zgodnie z procedurami obowiązującymi w instytucji kultury oraz udział w wydarzeniach odbywających się także w wybrane weekendy i poza standardowymi godzinami pracy, zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy.</li>
</ul>
<p> </p>
<p><strong>Zadania kierownicze:</strong></p>
<ul>
<li>kierowanie pracą Działu Komunikacji i Marketingu oraz organizowanie, koordynowanie i nadzorowanie pracy zespołu, w tym planowanie, delegowanie i monitorowanie realizacji zadań;</li>
<li>zarządzanie budżetem działu oraz nadzór nad prawidłową, efektywną i terminową realizacją projektów i zadań;</li>
<li>opracowywanie planów pracy działu oraz nadzór nad ich realizacją;</li>
<li>tworzenie i wdrażanie strategii komunikacji i promocji Centrum oraz jej bieżąca aktualizacja zgodnie z celami instytucji;</li>
<li>organizowanie pracy działu oraz doskonalenie procesów i standardów komunikacji wewnętrznej i zewnętrznej;</li>
<li>opracowywanie zakresów czynności, uprawnień i odpowiedzialności podległych pracowników oraz wspieranie ich rozwoju zawodowego;</li>
<li>sporządzanie planów, sprawozdań, analiz oraz raportów, w tym dotyczących realizacji budżetu zadaniowego i efektów działalności działu;</li>
<li>przygotowywanie projektów zarządzeń Dyrektora, procedur wewnętrznych, pism oraz innych dokumentów dotyczących działalności działu;</li>
<li>nadzór nad realizacją działań promocyjnych, komunikacyjnych, medialnych i wizerunkowych Centrum;</li>
<li>nadzór nad współpracą z partnerami, sponsorami, patronami medialnymi oraz instytucjami współpracującymi;</li>
<li>reprezentowanie Centrum w kontaktach z mediami, partnerami, sponsorami oraz podczas wydarzeń i spotkań o charakterze oficjalnym;</li>
<li>wykonywanie innych zadań wynikających z bieżących potrzeb Centrum.</li>
</ul>
<p><strong> </strong></p>
<h2>WYMAGANIA</h2>
<p><strong> </strong></p>
<p><strong>Niezbędne:</strong></p>
<ul>
<li>wykształcenie: wyższe magisterskie (mile widziane kierunki: marketing, komunikacja, PR, zarządzanie w kulturze, menedżerskie lub pokrewne);</li>
<li>doświadczenie zawodowe: co najmniej 5-letni staż pracy na stanowisku związanym z marketingiem, promocją, komunikacją, SM, media, content marketingiem w instytucji kultury;</li>
<li>minimum 2-letnie doświadczenie w koordynacji pracy Zespołu w tym doświadczenie na stanowisku kierowniczym;</li>
<li>znajomość w trendach branżowych oraz w obszarze kultury;</li>
<li>wysokie zdolności komunikacyjne i negocjacyjne - przyjmujesz i udzielasz feedback;</li>
<li>umiejętność budowania i koordynowanie pracy innych osób - zauważasz i korzystasz z ich potencjału, wyznaczasz cele i standardy;</li>
<li>samodzielność, decyzyjność oraz odporność na pracę pod presją w środowisku o wysokiej wrażliwości;</li>
<li>kreatywność, komunikatywność i dobra organizacja pracy;</li>
<li>obowiązkowość, rzetelność i terminowość;</li>
<li>znajomość zasad funkcjonowania instytucji kultury;</li>
<li>doświadczenie w zarządzaniu projektami kulturalnymi;</li>
<li>znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie;</li>
<li>obsługa pakietu MS Office;</li>
<li>znajomość narzędzi komunikacji cyfrowej, systemów CMS, oraz narzędzi analitycznych</li>
</ul>
<p> </p>
<p><strong>Wymagania dodatkowe (mile widziane)</strong>:</p>
<ul>
<li>doświadczenie w tworzeniu materiałów promocyjnych;</li>
<li>doświadczenie w pracy przy projektach finansowanych ze środków zewnętrznych,</li>
<li>doświadczenie w pozyskiwaniu funduszy zewnętrznych;</li>
<li>doświadczenie we współpracy z partnerami zewnętrznymi;</li>
<li>ukończone kursy lub szkolenia z zakresu komunikacji, PR, marketingu lub zarządzania</li>
</ul>
<p> </p>
<h2>Oferujemy:</h2>
<ol>
<li>zatrudnienie w ramach umowy o pracę (cały etat);</li>
<li>pracę w jednej z najważniejszych instytucji kultury zajmujących się rzeźbą współczesną;</li>
<li>możliwość rozwoju zawodowego i udziału w szkoleniach;</li>
<li>możliwość skorzystania ze świadczeń socjalnych;</li>
<li>system wynagradzania oferujący dodatek stażowy i nagrodę jubileuszową;</li>
<li>możliwość rozwoju zawodowego i interesującą pracę w środowisku artystycznym;</li>
</ol>
<p> </p>
<p>Wynagrodzenie ustalane jest na podstawie obowiązującego regulaminu wynagradzania wg określonych kategorii zaszeregowania stanowiska oraz adekwatnie do doświadczenia i kwalifikacji. Wynagrodzenie zasadnicze od 6700 brutto do 6900 brutto. Do pensji zasadniczej doliczany jest dodatek funkcyjny oraz dodatek stażowy.</p>
<p> </p>
<h2>Wymagane dokumenty:</h2>
<ul>
<li>CV;</li>
<li>list motywacyjny;</li>
<li>kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia;</li>
<li>kopie świadectw pracy (w przypadku ich posiadania).</li>
</ul>
<p>Prosimy o dołączenie krótkiego tekstu (maksymalnie do 3 000 znaków ze spacjami), w którym przedstawisz swoją wizję komunikacji Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku. Zwrócimy uwagę zarówno na sposób myślenia o komunikacji, jak i na styl oraz jakość przygotowanego tekstu.</p>
<p> </p>
<h2>Dokumenty aplikacyjne można składać:</h2>
<ul>
<li>elektronicznie na adres e-mail: kadry@rzezba-oronsko.pl do dn. 26.08.2026 r., wpisując w tytule wiadomości „Rekrutacja: dział edukacji i udostępniania”;</li>
<li>osobiście w sekretariacie firmy w zamkniętej kopercie z dopiskiem Rekrutacja: „dział edukacji i udostępniania”;</li>
<li>listownie na adres Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku ul. Topolowa 1; 26-505 Orońsko z dopiskiem Rekrutacja: „dział edukacji i udostępniania”.</li>
</ul>
<p> </p>
<p>List motywacyjny oraz CV należy opatrzeć podpisem.</p>
<p>Dokumenty aplikacyjne nieopatrzne podpisem, złożone po terminie nie będą rozpatrywane.</p>
<p><strong> </strong></p>
<p><strong>W dokumentach aplikacyjnych należy umieścić klauzulę:</strong></p>
<p>„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych)”</p>
<p><strong> </strong></p>
<h2>Informacje dodatkowe</h2>
<ol>
<li>Z wybranymi osobami zostanie przeprowadzona rozmowa kwalifikacyjna.</li>
<li>O terminie rozmów kwalifikacyjnych wybrani kandydaci zostaną poinformowani telefonicznie.</li>
<li>CRP zastrzega sobie prawo do zakończenia rekrutacji bez podania przyczyny.</li>
<li>Aplikując, oświadczasz, że znana Ci jest treść informacji na temat przetwarzania danych osobowych w naborze.</li>
</ol>
<p> </p>
<h2>Klauzula informacyjna</h2>
<p>Zgodnie z art. 13 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku informuje:</p>
<ol>
<li>Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku, ul. Topolowa 1; 26-505 Orońsko,</li>
<li>kontakt z Inspektorem Ochrony Danych: <a href="mailto:iodo@rzezba-oronsko.pl">iodo@rzezba-oronsko.pl</a></li>
<li>Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą :</li>
<li>w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji, na podstawie uprawnienia pracodawcy</li>
</ol>
<p>wynikającego z art. 22¹ kodeksu pracy i w zakresie: imienia i nazwiska, imion rodziców, daty urodzenia, miejsca zamieszkania, adresu do korespondencji, wykształcenia i przebiegu</p>
<p>dotychczasowego zatrudnienia. Podstawą przetwarzania wyżej wymienionych danych</p>
<p>osobowych jest obowiązek prawny (art. 6 ust. 1 pkt c RODO),</p>
<ol>
<li>w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji, na podstawie Pani/Pana zgody na przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych, tj. danych osobowych innych niż wskazane w punkcie powyżej, przekazanych w CV, formularzu, liście motywacyjnym i innych dokumentach. Podstawą przetwarzania jest ww. zgoda (art. 6 ust. 1 lit. a) RODO),</li>
<li>Odbiorcami Pani/Pana* danych osobowych będą wyłącznie podmioty uprawnione do uzyskania danych osobowych na podstawie przepisów prawa.</li>
<li>Podane przez Panią/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego poza uzasadnionymi przypadkami związanymi z realizacją obowiązków wynikających z realizacji prawa obowiązującego w Unii Europejskiej lub z umów międzynarodowych.</li>
<li>Dane Pani/Pana* będą przechowywane przez okres niezbędny dla prawidłowego wykonania czynności związanych z realizacją celu przetwarzania oraz zgodnie z długością okresów przechowywania dokumentów określoną w przepisach kancelaryjnych Administratora.</li>
<li>Zgodnie z RODO, przysługuje Pani/Panu* prawo do:
<ol>
<li>dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii zgodnie z art. 15 Rozporządzenia</li>
<li>sprostowania (poprawiania) swoich danych zgodnie z art. 16 Rozporządzenia</li>
<li>żądania usunięcia, ograniczenia lub wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania zgodnie z art. 17–18 Rozporządzenia</li>
<li>przenoszenia danych zgodnie z art. 20 Rozporządzenia</li>
<li>wniesienia sprzeciwu zgodnie z art. 21 Rozporządzenia</li>
</ol>
</li>
<li>W każdej chwili przysługuje Pani/Panu* prawo do złożenia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, jeżeli Pani/Pan uzna, że przetwarzanie dotyczące jej danych osobowych narusza przepisy Rozporządzenia.</li>
<li>Podanie danych jest dobrowolne z tym, że odmowa ich podania może utrudnić albo uniemożliwić realizację celów.</li>
<li>Informuję, że nie podejmujemy decyzji w sposób zautomatyzowany i Pani/Pana* dane nie są profilowane.</li>
<li>Jeżeli przetwarzanie danych osobowych odbywa się na podstawie zgody osoby, której dane dotyczą, zgoda ta może być w każdej chwili wycofana, bez wpływu na zgodność z prawem wcześniej wykonanych czynności przetwarzania.</li>
</ol>
|
<h2>OFERTA PRACY</h2>
<p> </p>
<p>Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku zatrudni osobę na <strong>stanowisko kierownicze w dziale komunikacji i marketingu </strong></p>
<p>Wymiar: pełny etat</p>
<p>Przewidywany termin zatrudnienia: sierpień/wrzesień 2026</p>
<p>Praca w trybie stacjonarnym, w siedzibie Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku.</p>
<p><strong> </strong></p>
<p> </p>
<h2>PODSTAWOWE OBOWIĄZKI</h2>
<p><strong>Zadania merytoryczne</strong></p>
<ul>
<li>opracowywanie strategii oraz planów komunikacji dla wystaw, wydarzeń, projektów edukacyjnych i działalności statutowej;</li>
<li>przygotowywanie materiałów prasowych, komunikatów, informacji dla mediów, tekstów promocyjnych oraz innych materiałów informacyjnych;</li>
<li>utrzymywanie bieżących relacji z mediami oraz organizowanie konferencji prasowych, briefingów i wydarzeń medialnych;</li>
<li>prowadzenie strony internetowej Centrum i współpraca przy jej rozwoju;</li>
<li>publikowanie treści w mediach społecznościowych oraz wdrażanie narzędzi komunikacji cyfrowej;</li>
<li>samodzielne przygotowywanie materiałów komunikacyjnych, w tym tekstów, zdjęć, krótkich materiałów filmowych, rolek oraz prostych materiałów graficznych na potrzeby bieżącej komunikacji;</li>
<li>współtworzenie scenariuszy wydarzeń, otwarć wystaw, konferencji prasowych, wizyt oficjalnych i wydarzeń reprezentacyjnych;</li>
<li>prowadzenie monitoringu mediów oraz analizowanie efektywności prowadzonych działań komunikacyjnych;</li>
<li>prowadzenie badań i analiz dotyczących odbiorców, frekwencji oraz skuteczności działań promocyjnych;</li>
<li>planowanie i realizacja kampanii promocyjnych oraz działań wspierających sprzedaż oferty Centrum, w tym wystaw, wydarzeń, oferty sklepu oraz współprac komercyjnych;</li>
<li>rozwijanie współpracy z partnerami medialnymi, społecznymi, biznesowymi oraz sponsorami;</li>
<li>inicjowanie działań służących zwiększaniu przychodów Centrum, rozwojowi współpracy partnerskiej oraz poszerzaniu źródeł finansowania;</li>
<li>przygotowywanie raportów, analiz, sprawozdań oraz dokumentacji związanej z działalnością działu;</li>
<li>realizacja zadań zgodnie z procedurami obowiązującymi w instytucji kultury oraz udział w wydarzeniach odbywających się także w wybrane weekendy i poza standardowymi godzinami pracy, zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy.</li>
</ul>
<p> </p>
<p><strong>Zadania kierownicze:</strong></p>
<ul>
<li>kierowanie pracą Działu Komunikacji i Marketingu oraz organizowanie, koordynowanie i nadzorowanie pracy zespołu, w tym planowanie, delegowanie i monitorowanie realizacji zadań;</li>
<li>zarządzanie budżetem działu oraz nadzór nad prawidłową, efektywną i terminową realizacją projektów i zadań;</li>
<li>opracowywanie planów pracy działu oraz nadzór nad ich realizacją;</li>
<li>tworzenie i wdrażanie strategii komunikacji i promocji Centrum oraz jej bieżąca aktualizacja zgodnie z celami instytucji;</li>
<li>organizowanie pracy działu oraz doskonalenie procesów i standardów komunikacji wewnętrznej i zewnętrznej;</li>
<li>opracowywanie zakresów czynności, uprawnień i odpowiedzialności podległych pracowników oraz wspieranie ich rozwoju zawodowego;</li>
<li>sporządzanie planów, sprawozdań, analiz oraz raportów, w tym dotyczących realizacji budżetu zadaniowego i efektów działalności działu;</li>
<li>przygotowywanie projektów zarządzeń Dyrektora, procedur wewnętrznych, pism oraz innych dokumentów dotyczących działalności działu;</li>
<li>nadzór nad realizacją działań promocyjnych, komunikacyjnych, medialnych i wizerunkowych Centrum;</li>
<li>nadzór nad współpracą z partnerami, sponsorami, patronami medialnymi oraz instytucjami współpracującymi;</li>
<li>reprezentowanie Centrum w kontaktach z mediami, partnerami, sponsorami oraz podczas wydarzeń i spotkań o charakterze oficjalnym;</li>
<li>wykonywanie innych zadań wynikających z bieżących potrzeb Centrum.</li>
</ul>
<p><strong> </strong></p>
<h2>WYMAGANIA</h2>
<p><strong> </strong></p>
<p><strong>Niezbędne:</strong></p>
<ul>
<li>wykształcenie: wyższe magisterskie (mile widziane kierunki: marketing, komunikacja, PR, zarządzanie w kulturze, menedżerskie lub pokrewne);</li>
<li>doświadczenie zawodowe: co najmniej 5-letni staż pracy na stanowisku związanym z marketingiem, promocją, komunikacją, SM, media, content marketingiem w instytucji kultury;</li>
<li>minimum 2-letnie doświadczenie w koordynacji pracy Zespołu w tym doświadczenie na stanowisku kierowniczym;</li>
<li>znajomość w trendach branżowych oraz w obszarze kultury;</li>
<li>wysokie zdolności komunikacyjne i negocjacyjne - przyjmujesz i udzielasz feedback;</li>
<li>umiejętność budowania i koordynowanie pracy innych osób - zauważasz i korzystasz z ich potencjału, wyznaczasz cele i standardy;</li>
<li>samodzielność, decyzyjność oraz odporność na pracę pod presją w środowisku o wysokiej wrażliwości;</li>
<li>kreatywność, komunikatywność i dobra organizacja pracy;</li>
<li>obowiązkowość, rzetelność i terminowość;</li>
<li>znajomość zasad funkcjonowania instytucji kultury;</li>
<li>doświadczenie w zarządzaniu projektami kulturalnymi;</li>
<li>znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie;</li>
<li>obsługa pakietu MS Office;</li>
<li>znajomość narzędzi komunikacji cyfrowej, systemów CMS, oraz narzędzi analitycznych</li>
</ul>
<p> </p>
<p><strong>Wymagania dodatkowe (mile widziane)</strong>:</p>
<ul>
<li>doświadczenie w tworzeniu materiałów promocyjnych;</li>
<li>doświadczenie w pracy przy projektach finansowanych ze środków zewnętrznych,</li>
<li>doświadczenie w pozyskiwaniu funduszy zewnętrznych;</li>
<li>doświadczenie we współpracy z partnerami zewnętrznymi;</li>
<li>ukończone kursy lub szkolenia z zakresu komunikacji, PR, marketingu lub zarządzania</li>
</ul>
<p> </p>
<h2>Oferujemy:</h2>
<ol>
<li>zatrudnienie w ramach umowy o pracę (cały etat);</li>
<li>pracę w jednej z najważniejszych instytucji kultury zajmujących się rzeźbą współczesną;</li>
<li>możliwość rozwoju zawodowego i udziału w szkoleniach;</li>
<li>możliwość skorzystania ze świadczeń socjalnych;</li>
<li>system wynagradzania oferujący dodatek stażowy i nagrodę jubileuszową;</li>
<li>możliwość rozwoju zawodowego i interesującą pracę w środowisku artystycznym;</li>
</ol>
<p> </p>
<p>Wynagrodzenie ustalane jest na podstawie obowiązującego regulaminu wynagradzania wg określonych kategorii zaszeregowania stanowiska oraz adekwatnie do doświadczenia i kwalifikacji. Wynagrodzenie zasadnicze od 6700 brutto do 6900 brutto. Do pensji zasadniczej doliczany jest dodatek funkcyjny oraz dodatek stażowy.</p>
<p> </p>
<h2>Wymagane dokumenty:</h2>
<ul>
<li>CV;</li>
<li>list motywacyjny;</li>
<li>kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia;</li>
<li>kopie świadectw pracy (w przypadku ich posiadania).</li>
</ul>
<p>Prosimy o dołączenie krótkiego tekstu (maksymalnie do 3 000 znaków ze spacjami), w którym przedstawisz swoją wizję komunikacji Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku. Zwrócimy uwagę zarówno na sposób myślenia o komunikacji, jak i na styl oraz jakość przygotowanego tekstu.</p>
<p> </p>
<h2>Dokumenty aplikacyjne można składać:</h2>
<ul>
<li>elektronicznie na adres e-mail: kadry@rzezba-oronsko.pl do dn. 08.09.2026 r., wpisując w tytule wiadomości „Rekrutacja: dział edukacji i udostępniania”;</li>
<li>osobiście w sekretariacie firmy w zamkniętej kopercie z dopiskiem Rekrutacja: „dział edukacji i udostępniania”;</li>
<li>listownie na adres Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku ul. Topolowa 1; 26-505 Orońsko z dopiskiem Rekrutacja: „dział edukacji i udostępniania”.</li>
</ul>
<p> </p>
<p>List motywacyjny oraz CV należy opatrzeć podpisem.</p>
<p>Dokumenty aplikacyjne nieopatrzne podpisem, złożone po terminie nie będą rozpatrywane.</p>
<p><strong> </strong></p>
<p><strong>W dokumentach aplikacyjnych należy umieścić klauzulę:</strong></p>
<p>„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych)”</p>
<p><strong> </strong></p>
<h2>Informacje dodatkowe</h2>
<ol>
<li>Z wybranymi osobami zostanie przeprowadzona rozmowa kwalifikacyjna.</li>
<li>O terminie rozmów kwalifikacyjnych wybrani kandydaci zostaną poinformowani telefonicznie.</li>
<li>CRP zastrzega sobie prawo do zakończenia rekrutacji bez podania przyczyny.</li>
<li>Aplikując, oświadczasz, że znana Ci jest treść informacji na temat przetwarzania danych osobowych w naborze.</li>
</ol>
<p> </p>
<h2>Klauzula informacyjna</h2>
<p>Zgodnie z art. 13 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku informuje:</p>
<ol>
<li>Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Centrum Rzeźby Polskiej w Orońsku, ul. Topolowa 1; 26-505 Orońsko,</li>
<li>kontakt z Inspektorem Ochrony Danych: <a href="mailto:iodo@rzezba-oronsko.pl">iodo@rzezba-oronsko.pl</a></li>
<li>Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą :</li>
<li>w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji, na podstawie uprawnienia pracodawcy</li>
</ol>
<p>wynikającego z art. 22¹ kodeksu pracy i w zakresie: imienia i nazwiska, imion rodziców, daty urodzenia, miejsca zamieszkania, adresu do korespondencji, wykształcenia i przebiegu</p>
<p>dotychczasowego zatrudnienia. Podstawą przetwarzania wyżej wymienionych danych</p>
<p>osobowych jest obowiązek prawny (art. 6 ust. 1 pkt c RODO),</p>
<ol>
<li>w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji, na podstawie Pani/Pana zgody na przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych, tj. danych osobowych innych niż wskazane w punkcie powyżej, przekazanych w CV, formularzu, liście motywacyjnym i innych dokumentach. Podstawą przetwarzania jest ww. zgoda (art. 6 ust. 1 lit. a) RODO),</li>
<li>Odbiorcami Pani/Pana* danych osobowych będą wyłącznie podmioty uprawnione do uzyskania danych osobowych na podstawie przepisów prawa.</li>
<li>Podane przez Panią/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego poza uzasadnionymi przypadkami związanymi z realizacją obowiązków wynikających z realizacji prawa obowiązującego w Unii Europejskiej lub z umów międzynarodowych.</li>
<li>Dane Pani/Pana* będą przechowywane przez okres niezbędny dla prawidłowego wykonania czynności związanych z realizacją celu przetwarzania oraz zgodnie z długością okresów przechowywania dokumentów określoną w przepisach kancelaryjnych Administratora.</li>
<li>Zgodnie z RODO, przysługuje Pani/Panu* prawo do:
<ol>
<li>dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii zgodnie z art. 15 Rozporządzenia</li>
<li>sprostowania (poprawiania) swoich danych zgodnie z art. 16 Rozporządzenia</li>
<li>żądania usunięcia, ograniczenia lub wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania zgodnie z art. 17–18 Rozporządzenia</li>
<li>przenoszenia danych zgodnie z art. 20 Rozporządzenia</li>
<li>wniesienia sprzeciwu zgodnie z art. 21 Rozporządzenia</li>
</ol>
</li>
<li>W każdej chwili przysługuje Pani/Panu* prawo do złożenia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, jeżeli Pani/Pan uzna, że przetwarzanie dotyczące jej danych osobowych narusza przepisy Rozporządzenia.</li>
<li>Podanie danych jest dobrowolne z tym, że odmowa ich podania może utrudnić albo uniemożliwić realizację celów.</li>
<li>Informuję, że nie podejmujemy decyzji w sposób zautomatyzowany i Pani/Pana* dane nie są profilowane.</li>
<li>Jeżeli przetwarzanie danych osobowych odbywa się na podstawie zgody osoby, której dane dotyczą, zgoda ta może być w każdej chwili wycofana, bez wpływu na zgodność z prawem wcześniej wykonanych czynności przetwarzania.</li>
</ol>
|
| deadline |
2026-08-26 |
2026-09-08 |
|
| 4 |
2026-10-01 07:32:16 |
|
Pole _archived wypełniono wartością 'true' |
Podgląd
Zamknij
| Pole | Przed | Po |
|---|
| _archived |
false |
true |
|
